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        數(shù)據(jù)分析師如何正確地提意見?

        共 4346字,需瀏覽 9分鐘

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        2022-03-18 15:40

        數(shù)據(jù)分析不只是數(shù)據(jù)的羅列,而是數(shù)據(jù)和分析的結合。

        數(shù)據(jù)層面包括數(shù)據(jù)獲取、整合、可視化等操作;分析層面則是結合業(yè)務目的和數(shù)據(jù)表現(xiàn)給出相應的數(shù)據(jù)結論。只要掌握數(shù)據(jù)工具就能獲取、整合數(shù)據(jù),而分析問題并給出有效結論和建議就有一定的難度。根據(jù)分析結果給出合理的意見和建議是數(shù)據(jù)思維培養(yǎng)過程中重要的環(huán)節(jié)之一。

        本文會立足于如何根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)提出合理建議,通過幾個示例說明數(shù)據(jù)分析師在給出建議時常常出現(xiàn)的誤區(qū)。

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        數(shù)據(jù)分析師提出合理建議需要經(jīng)歷的三個階段

        并不是每個數(shù)據(jù)分析師從剛入行開始就能夠通過數(shù)據(jù)分析為業(yè)務方提出合理解決方案,從入門到進階,數(shù)據(jù)分析師一般會經(jīng)歷從給數(shù)據(jù)到給結論再到給觀點的轉變。那么這三個階段各有什么異同呢?

        此處筆者通過一個示例進行說明。

        最近某公司新上了一個項目,業(yè)務方找到數(shù)據(jù)分析師,說想要拉取一些數(shù)據(jù)看一下當前用戶黏性。對用戶黏性,數(shù)據(jù)分析師可以通過新老用戶的分布、用戶留存率等指標進行說明。如下圖所示,對于相同的數(shù)據(jù),不同的數(shù)據(jù)分析師會給出不一樣的結果,由淺到深可以分為給數(shù)據(jù)、給結論、給觀點三個不同階段。

        1.給數(shù)據(jù)

        “給數(shù)據(jù)”是數(shù)據(jù)分析最初級的階段,是通過數(shù)據(jù)陳述客觀事實的過程。對于上述用戶黏性的例子來說,數(shù)據(jù)分析師小 A 給出“新業(yè)務近一周新用戶數(shù)累計 300 萬個,新用戶次日留存率為 65%,七日留存率為 17%”的結果。這樣的結果就是一個對客觀數(shù)據(jù)的陳述,是一個“給數(shù)據(jù)”的過程。理論上這樣的結果沒有任何錯誤,但對業(yè)務方?jīng)]有太多幫助。

        2.給結論

        “給結論”是對數(shù)據(jù)結果的加工和深入分析并給出結論性的表述。數(shù)據(jù)分析師小 C 給出的結果就是結論性的表述,“新業(yè)務近一周用戶總量達到 10000 萬個,新用戶數(shù)累計 300萬個,次日留存率為 65%,七日留存率為 17%,新業(yè)務的數(shù)據(jù)表現(xiàn)優(yōu)于同類業(yè)務及行業(yè)標準?!睌?shù)據(jù)分析師小 C 給出的結果不僅有對數(shù)據(jù)事實的陳述,還有結論性的表述,是一個較為典型的“給結論”的例子。

        3.給觀點

        “給觀點”是在“給結論”的基礎上對數(shù)據(jù)進行深挖,基于對業(yè)務的了解給出一些切實可行的建議。數(shù)據(jù)分析師小 D 給出的觀點是“新業(yè)務數(shù)據(jù)表現(xiàn)優(yōu)于同類業(yè)務及行業(yè)標準,特別是渠道 F 用戶黏性高且付費率高,建議增加 F 渠道的廣告投入”。數(shù)據(jù)分析師小D 不僅給出了新業(yè)務的基礎數(shù)據(jù),也給出了結論性表述。更重要的是,他通過對用戶來源渠道及付費情況進行拆解,發(fā)現(xiàn)渠道 F 的用戶不僅黏性高而且付費率也不錯,于是建議業(yè)務方增加渠道 F 的廣告投入。

        當然,剛入行的數(shù)據(jù)分析師要做到“給觀點”是比較難的,這不僅需要熟練的分析技巧、縝密的數(shù)據(jù)思維,還需要對業(yè)務有極深的了解。但是這并不妨礙剛入行的數(shù)據(jù)分析師從“給結論”做起,隨著對業(yè)務的不斷熟悉逐漸從“給結論”到“給觀點”轉變。

        2

        數(shù)據(jù)分析師需要避免的幾種提建議的方式

        如下圖所示,從數(shù)據(jù)到結論,數(shù)據(jù)分析師會經(jīng)歷發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題三個不同的階段,在每個階段提出切實可行的建議都起著關鍵作用,應避免提出以下幾種類型的建議。

        1.不明確分析目的,只做簡單的數(shù)據(jù)堆砌

        部分初級數(shù)據(jù)分析師掌握了數(shù)據(jù)分析工具和相關的基礎技能,但是缺乏實操經(jīng)驗和相關業(yè)務知識。通常到了提建議環(huán)節(jié),可能連業(yè)務方具體的問題還沒搞明白,就只能拿出統(tǒng)計學方法論做簡單的數(shù)據(jù)堆砌。

        例如,數(shù)據(jù)分析師小 A 給出“新業(yè)務近一周新用戶數(shù)累計 300 萬個,新用戶次日留存率為 65%,七日留存率為 17%”的結果。

        給出這樣的數(shù)據(jù)之后,就沒有后續(xù)的意見和建議了。這種情況大部分是沒有明確需求,即還沒有搞清楚業(yè)務方想要的到底是什么,業(yè)務方現(xiàn)在面臨的問題到底是什么,當然沒辦法繼續(xù)進行下一步的分析,更別說給業(yè)務方一定的建議了。因此,樹立目標意識是分析的第一步,要樹立目標意識、挖掘潛在的分析點。

        需求不明確這種困境一般是由業(yè)務方和數(shù)據(jù)分析師共同造成的,可能業(yè)務方在提需求的時候也沒說清楚自己真正想要的數(shù)據(jù),或者業(yè)務方是個“小白”,根本不知道需要看哪些數(shù)據(jù)或指標;對于數(shù)據(jù)分析師來說,面對這些不太清晰的需求,也沒有問清楚存在的痛點及分析的目標,其實對于這種情況,數(shù)據(jù)分析師可以基于自己的知識和業(yè)務理解提出可行的分析方案。

        明確分析目的,進而分析業(yè)務問題,是建立在數(shù)據(jù)分析師對業(yè)務有一定了解的基礎上的。一般情況下,企業(yè)的指標體系就是業(yè)務的抽象形態(tài),而大多數(shù)問題是可以通過拆解數(shù)據(jù)指標初步定位的。所以對于剛入行的數(shù)據(jù)分析師,即使對于業(yè)務不是很了解,仍然可以通過指標體系了解業(yè)務形態(tài),并在實際工作中不斷積累經(jīng)驗。

        2.說的都對,卻沒什么用

        說的都對,但確實沒什么用,是大部分初級數(shù)據(jù)分析師提建議時會犯的錯誤之一。以具體的例子來說,業(yè)務方看到最近用戶的次日流失率高達 70%,會很著急,過來找數(shù)據(jù)分析師尋求幫助。而數(shù)據(jù)分析師卻說:“流失率這么高,那你們降低用戶流失率啊?!边@樣的建議是對的,但是對于業(yè)務方是沒有任何幫助的,業(yè)務方也知道需要降低用戶流失率,但到底怎么降低,數(shù)據(jù)分析師并沒有從數(shù)據(jù)層面給出一定的建議。

        這類問題,大多數(shù)是問題分析不夠深入,拆解得不夠細致造成的。面對用戶流失嚴重這個問題,業(yè)務方找到數(shù)據(jù)分析師肯定是想要找到什么樣的用戶流失了,這些用戶為什么流失,在哪個環(huán)節(jié)流失以采取一些針對性的措施。

        數(shù)據(jù)分析師經(jīng)過較為細致的拆解,可以從渠道、流失步驟等提出以下較為具體的建議:

        • 渠道 A 的用戶流失較為嚴重,而渠道 B 的用戶黏性較好,可以考慮減少渠道 A的資源投放,增加渠道 B 的資源投放。

        • 流失用戶中的 80%在某節(jié)點流失,可以考慮排查是否該節(jié)點存在技術問題或者不符合用戶偏好和使用習慣。

        這樣提建議,業(yè)務方才有著力點,才能從產(chǎn)品側對業(yè)務進行一定的改進,也才是有意義的建議。

        3.提出的建議無法落地

        除了上述兩種情況,提出的意見無法落地也是較為常見的問題。面對用戶流失這個問題,數(shù)據(jù)分析師經(jīng)過市場分析和競品分析之后,發(fā)現(xiàn)由于相關競品以低價奪走了部分市場份額,用戶隨之流失,因此數(shù)據(jù)分析師建議降低商品售價并與競品保持一致。

        這個建議的確可以減少用戶流失,挽回部分用戶,但是公司經(jīng)營涉及成本問題,可能降低售價,利潤就微乎其微了。業(yè)務方以 KPI 為導向,所以并不會采納這類意見。

        數(shù)據(jù)分析師這個崗位并不直接參與到業(yè)務決策中,就算數(shù)據(jù)分析師提出合理、切實可行的意見或建議,業(yè)務方也不一定采納。所以這類問題考驗的已經(jīng)不是數(shù)據(jù)分析師基礎的數(shù)據(jù)分析能力,更多的是其軟技能、溝通能力及影響力。數(shù)據(jù)分析師在提出意見和建議時可以考慮用圖表代替文字說明問題,用業(yè)務方聽得懂的話代替專業(yè)術語陳述建議。另外,如果你的建議能夠幫助業(yè)務方提升 KPI,那么業(yè)務方多少會對你的建議感興趣。當然,從不同的業(yè)務出發(fā),從不同的分析角度著手,都能提出各種不同的建議。

        所以,本節(jié)只是拋磚引玉,至于如何在不同業(yè)務形態(tài)中提出合理、可行的建議,就需要數(shù)據(jù)分析師在實踐中積累了。


        市面上大部分數(shù)據(jù)分析相關的書籍都是從工具的介紹開始的,但很多時候數(shù)據(jù)分析主要依靠數(shù)據(jù)思維。

        特別是面對復雜業(yè)務場景時,對于業(yè)務的熟悉程度及數(shù)據(jù)思維顯得尤為重要。

        因為數(shù)據(jù)思維決定了分析問題的角度及合理性,只要數(shù)據(jù)分析師能夠針對特定問題提出分析方案,無論用什么工具都可以得到結果,因此數(shù)據(jù)思維是數(shù)據(jù)分析師成長進階路上的必修課。

        而市面上關于數(shù)據(jù)思維的書籍較少且部分書籍講授的知識點較淺,能夠將數(shù)據(jù)思維、編程語言、統(tǒng)計學思想及案例分析等融為一體的書籍少之又少,強烈給大家推薦這本以數(shù)據(jù)分析全流程為主線的數(shù)據(jù)思維的書——《數(shù)據(jù)分析之道——用數(shù)據(jù)思維指導業(yè)務實戰(zhàn)》


        下面附上全書的目錄,本書圍繞數(shù)據(jù)思維展開,一共11章內(nèi)容。


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        目錄


        第1章?什么是數(shù)據(jù)思維

        1.1 從數(shù)據(jù)治理流程淺談數(shù)據(jù)思維

        1.2 數(shù)據(jù)思維到底是什么

        1.3 數(shù)據(jù)思維最直觀的解釋

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        第2章?為什么數(shù)據(jù)分析思維如此重要

        2.1 數(shù)據(jù)思維是數(shù)據(jù)分析師必備的技能

        2.2 數(shù)據(jù)思維是數(shù)據(jù)分析師成長晉升的必備技能

        2.3 數(shù)據(jù)思維能讓數(shù)據(jù)分析師建立影響力

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        第3章?數(shù)據(jù)思維如何養(yǎng)成

        3.1 熟悉常用的數(shù)據(jù)分析方法

        3.2 樹立目標意識,尋找潛在分析點

        3.3? 不預設立場,通過客觀的標準代替主觀的判斷

        3.4 基于數(shù)據(jù)分析結果為業(yè)務方提出切實可行的解決方案

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        第4章?數(shù)據(jù)埋點

        4.1 從隱私保護淺談數(shù)據(jù)生命周期,初識數(shù)據(jù)埋點

        4.2 數(shù)據(jù)埋點的分類及主流上報技術

        4.3 數(shù)據(jù)埋點方案設計

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        第5章?數(shù)據(jù)標簽體系

        5.1 數(shù)據(jù)標簽體系與用戶畫像

        5.2 如何構建數(shù)據(jù)標簽體系

        5.3 數(shù)據(jù)標簽體系的應用場景

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        第6章?數(shù)據(jù)指標體系

        6.1 從中國人口數(shù)據(jù)談指標體系構建

        6.2 四個模型教會你指標體系構建的方法

        6.3 如何搭建一套通用的指標體系并快速實現(xiàn)落地

        6.4 定位異動因素

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        第7章?對比思維

        7.1 利用對比分析得出和結論

        7.2? A/B 試驗設計及容易忽略的誤區(qū)

        7.3 A/B試驗背后涉及的統(tǒng)計學原理

        7.4 Python實戰(zhàn):A/B試驗在智能廣告中的應用

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        第8章?分群思維

        8.1 從用戶生命周期淺談分群思維

        8.2 用數(shù)據(jù)分箱進行結構化分析

        8.3 同期群分析解讀用戶生命周期,剖析真實用戶行為和價值

        8.4 Python實戰(zhàn):基于RFM模型以及K-Means實現(xiàn)用戶分群

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        第9章?相關性與因果性

        9.1 相關性分析簡介

        9.2 因果推斷方法論

        9.3 Python實戰(zhàn):利用Dowhy框架實現(xiàn)因果推斷

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        第10章?用戶流失分析

        10.1 用戶流失分析方法論概括

        10.2 案例分析:5W2H分析游戲用戶流失原因

        10.3 5個理論模型構建外部因素分析框架

        10.4 如何設計問卷驗證用戶流失原因

        10.5 Python實戰(zhàn):生存分析預測用戶流失周期

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        第11章?用戶轉化與付費分析

        11.1 用戶轉化與付費分析概述

        11.2 貝葉斯公式在用戶轉化中的應用

        11.3 案例:漏斗模型分析某電商換貨業(yè)務,提升用戶轉化率

        11.4 營銷增益模型實現(xiàn)用戶分群,輔助運營識別營銷敏感人群

        11.5 Python實戰(zhàn):利用營銷增益模型識別營銷敏感人群


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