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國(guó)內(nèi)考勤管理系統(tǒng)軟件選型怎么看？“考勤排班“這個(gè)職場(chǎng)離不開(kāi)的話題，一直是HR心底的痛。公司一旦上規(guī)模，到月底考勤、曠工、遲到、調(diào)休、請(qǐng)假等各種數(shù)據(jù)的處理，常常需要花費(fèi)HR大量的時(shí)間，頭條不已，一不小心算錯(cuò)，發(fā)工資的時(shí)候其他人還不免找上門來(lái)問(wèn)責(zé)。小編在此給大家分享幾條國(guó)內(nèi)考勤管理系統(tǒng)軟件選型的心得，希望能夠幫助到大家。 　　1、企業(yè)在引進(jìn)考勤管理系統(tǒng)前，必須要結(jié)合自身企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r，并且要詳細(xì)詢問(wèn)考勤管理系統(tǒng)供應(yīng)商其產(chǎn)品的性能、功能、售后等相關(guān)問(wèn)題。 　　2、考勤管理系統(tǒng)靈活性必須要高，能夠進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，還需了解費(fèi)用等相關(guān)問(wèn)題，不能超出預(yù)算太多。 　　3、各個(gè)品牌考勤管理系統(tǒng)在市場(chǎng)上的口碑如何，其產(chǎn)品維護(hù)與售后等技術(shù)方面要考慮到

由于國(guó)內(nèi)工廠企業(yè)規(guī)模各異，同時(shí)，每個(gè)工廠的考勤管理制度不一樣，薪資管理制度也不盡然相同，所以，對(duì)于不同性質(zhì)的工廠企業(yè)來(lái)說(shuō)，選擇的考勤系統(tǒng)也必然不一樣。 目前市場(chǎng)上，考勤系統(tǒng)種類繁多，魚(yú)龍混雜，五花八門，有好用的，也有不好用的，但物以稀為貴，好用的畢竟少，不好用的比較多，所以，工廠HR或信息部主管，在選擇考勤系統(tǒng)時(shí)，一定要注意甄別！ 全易通從事工廠考勤系統(tǒng)研發(fā)15年，從工廠HR的角度出發(fā)，幫助工廠客戶認(rèn)真選擇好每一款適用的考勤系統(tǒng)軟件。所以，HR在選擇考勤系統(tǒng)，一定要注意甄別。 工廠考勤系統(tǒng)一般有以以下幾種類型： 1、考勤系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)版（免費(fèi)的）--含簡(jiǎn)單人事管理，考勤管理，報(bào)表管理等 2、考勤系統(tǒng)專業(yè)版（收費(fèi)的）--含人

ERP管理系統(tǒng)軟件在現(xiàn)在的公司管理中是非常常見(jiàn)了，當(dāng)然，也因?yàn)樗挠锰幒艽?，所以，需求性也非常大。不過(guò)，大家是否真正的了解ERP軟件是什么呢？2021年ERP軟件排名情況如何？erp管理系統(tǒng)軟件哪個(gè)好？來(lái)看對(duì)比分析！ SAP——SAP公司是ERP思想的倡導(dǎo)者，成立于1972年，總部設(shè)在德國(guó)南部的沃爾道夫市。SAP所提供的是一個(gè)有效的標(biāo)準(zhǔn)而又全面的ERP軟件，同時(shí)軟件模塊化結(jié)構(gòu)保證了數(shù)據(jù)單獨(dú)處理的特殊方案需求。目前，排名世界500強(qiáng)的企業(yè)，有一半以上使用的是SAP的軟件產(chǎn)品。因R/3的功能比較豐富，各模塊之的關(guān)聯(lián)性非常強(qiáng)，所以不僅價(jià)格偏高，而且實(shí)施難度也高于其他同類軟件。 Oracle——Oracle公司是全球最大的應(yīng)用軟件供應(yīng)商

信息化步伐正在加快，很多企業(yè)選擇引進(jìn)考勤系統(tǒng)來(lái)滿足考勤需求，以實(shí)現(xiàn)員工考勤事務(wù)的有效管理，并進(jìn)一步節(jié)省大量的人力，為企業(yè)考勤工作提供物質(zhì)和財(cái)力。今天我們就來(lái)探討一下“什么樣的企業(yè)需要考勤管理系統(tǒng)”的話題，從而幫助企業(yè)更好的了解自己的內(nèi)部情況，更好的判斷自己是否需要上線這樣的考勤系統(tǒng)。 考勤管理系統(tǒng)怎么挑選？考勤管理系統(tǒng)哪家好呢？ 1. 使用多臺(tái)考勤機(jī) 在現(xiàn)實(shí)中往往有很多企業(yè)本身就是屬于連鎖行業(yè)的，所以對(duì)于員工的考勤，企業(yè)一般都是在每個(gè)門店配備一臺(tái)傳統(tǒng)的考勤機(jī)來(lái)進(jìn)行員工考勤打卡。但當(dāng)一個(gè)企業(yè)發(fā)展和擴(kuò)張到一定程度，配備的考勤機(jī)將會(huì)越來(lái)越多，這不僅會(huì)給企業(yè)帶來(lái)大量的硬件成本，而且大大縮短了統(tǒng)計(jì)員工考勤數(shù)據(jù)時(shí)間。 2. 企業(yè)規(guī)模龐大

考勤管理系統(tǒng)排名 客觀的說(shuō)行業(yè)最好 口碑最好的就是喔趣考勤了 相比傳統(tǒng)的考勤模式，我更愿意選擇用喔趣科技的考勤管理系統(tǒng)去管理企業(yè)的考勤。也許您認(rèn)為考勤管理系統(tǒng)，除了能記錄員工考勤時(shí)間，并無(wú)什么用處，那您就大錯(cuò)特錯(cuò)了?？记诠芾硐到y(tǒng)并非單單記錄員工的考勤時(shí)間，接下來(lái)就讓我為大家解說(shuō)一下吧。 傳統(tǒng)的考勤模式，所有的數(shù)據(jù)都是要依靠人工處理完成的，很容易出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤，核算起來(lái)也是一個(gè)不小的工程，因此薪資發(fā)放的周期也會(huì)隨之延長(zhǎng)，招來(lái)員工的抱怨也是常有的。 而喔趣科技的考勤管理系統(tǒng)就不會(huì)出現(xiàn)上述情況。喔趣科技的考勤管理系統(tǒng)與考勤機(jī)器進(jìn)行對(duì)接，所有數(shù)據(jù)直接上傳到系統(tǒng)中去，并且實(shí)時(shí)更新，所有數(shù)據(jù)都會(huì)進(jìn)行備份，確保萬(wàn)無(wú)一失。所有的統(tǒng)計(jì)工作也是系統(tǒng)

軟件開(kāi)發(fā)；計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成。（涉及許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，應(yīng)取得相關(guān)部門許可后方可經(jīng)營(yíng)）