對納稅通知單上的一句話進行修改，原來可以使政府獲得億萬英鎊的補繳納款；超市以0.99元結(jié)尾對物品進行定價，原來可以使銷量業(yè)績爆速增長；成就型面試者原來敵不過潛質(zhì)型面試者，所以我們應(yīng)該在每一個微小細(xì)節(jié)中重新定位自我；發(fā)給員工物質(zhì)獎勵原來比不過為員工提供一系列令人激動人心的勵志故事，所以企業(yè)應(yīng)該徹底改變自身固有的傳統(tǒng)激勵法則……

其實，生活中那些微小的發(fā)現(xiàn)與細(xì)節(jié)的改變所產(chǎn)生的巨大影響力往往能夠超乎人們的想象，《細(xì)節(jié)：如何輕松影響他人》將通過對近百例經(jīng)典實例的講述與分析，帶你探秘那些微小卻重大的影響力提升技巧，告訴你如何在如今這個信息量超載的時代用最小的細(xì)節(jié)改變成就結(jié)果上最大的差異變化，并成功影響他人。同時，本書所羅列出的那些改變事情走向的“四兩撥千斤”的影響策略也正真實存在于我們生活的方方面面，并將在提升個人品質(zhì)、解決生活難題、打造企業(yè)品牌等各個領(lǐng)域幫助...

對納稅通知單上的一句話進行修改，原來可以使政府獲得億萬英鎊的補繳納款；超市以0.99元結(jié)尾對物品進行定價，原來可以使銷量業(yè)績爆速增長；成就型面試者原來敵不過潛質(zhì)型面試者，所以我們應(yīng)該在每一個微小細(xì)節(jié)中重新定位自我；發(fā)給員工物質(zhì)獎勵原來比不過為員工提供一系列令人激動人心的勵志故事，所以企業(yè)應(yīng)該徹底改變自身固有的傳統(tǒng)激勵法則……

其實，生活中那些微小的發(fā)現(xiàn)與細(xì)節(jié)的改變所產(chǎn)生的巨大影響力往往能夠超乎人們的想象，《細(xì)節(jié)：如何輕松影響他人》將通過對近百例經(jīng)典實例的講述與分析，帶你探秘那些微小卻重大的影響力提升技巧，告訴你如何在如今這個信息量超載的時代用最小的細(xì)節(jié)改變成就結(jié)果上最大的差異變化，并成功影響他人。同時，本書所羅列出的那些改變事情走向的“四兩撥千斤”的影響策略也正真實存在于我們生活的方方面面，并將在提升個人品質(zhì)、解決生活難題、打造企業(yè)品牌等各個領(lǐng)域幫助我們完成個人及集體影響力的終極提升，最終使你更易獲得最后的成功。

《細(xì)節(jié)：如何輕松影響他人》就是這樣一本令人驚奇、強大、具有深刻內(nèi)涵的實用型人生工具書，它完整且細(xì)致地揭示了失敗和成功之間存在著的細(xì)節(jié)差別,手把手教會你掌握可以影響他人并逆轉(zhuǎn)自我人生的極具創(chuàng)造力和科學(xué)性的影響力法則，并將在職場溝通、員工激勵、商業(yè)談判、家庭教育等各個工作和生活領(lǐng)域?qū)δ惝a(chǎn)生持續(xù)且深遠(yuǎn)的超級影響力！

羅伯特·西奧迪尼、史蒂夫·馬丁、諾瓦·戈爾茨坦是知名的說服力與影響力研究權(quán)威。在影響力和說服力領(lǐng)域，羅伯特·西奧迪尼的著作《影響力》已被翻譯成26種語言，在全球售出了200萬冊，并被《財富》雜志評選的75本必讀的最睿智的圖書之一。他們共同寫作暢銷書籍曾獲得英國皇家學(xué)會獎。