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        什么是基本功,什么是苦練基本功

        共 3782字,需瀏覽 8分鐘

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        2021-11-22 15:42

        2018年9月20日,是美團(tuán)在香港上市的日子。
        那一天,美團(tuán)內(nèi)部的通訊軟件「大象」,開屏后只有五個(gè)大字:
        苦練基本功

        劉潤(rùn)老師在《底層邏輯》這一本書中,對(duì)一個(gè)人的表述做了如下分類:事實(shí)、觀點(diǎn)、立場(chǎng)和信仰。
        其中事實(shí)客觀存在,但我們卻經(jīng)常忽略。我們以為自己講的是事實(shí),但很多時(shí)候是觀點(diǎn)和立場(chǎng)。
        而基本功,在我看來就是如「事實(shí)」一般的堅(jiān)挺存在,我們都知道基本功存在,但卻經(jīng)常忽略基本功的重要性。
        我們以為自己的失敗或者成功是努力、運(yùn)氣或者其他因素,但很多時(shí)候都是基本功最終起到了決定性的影響。
        那到底,什么是基本功。先說個(gè)我自己的小故事吧。


        我在公司是同時(shí)對(duì)接幾個(gè)新業(yè)務(wù)的產(chǎn)品經(jīng)理,對(duì)新業(yè)務(wù)來說,產(chǎn)研資源是注定緊張的。
        所以,將資源進(jìn)行合理的分配就變得非常重要。也就是說,得把資源用在最重要的事情上。
        為了確保這一點(diǎn),我們發(fā)起了一個(gè)叫做「需求前置」的流程。
        這個(gè)流程的目的,是找到什么是這個(gè)業(yè)務(wù)下個(gè)階段應(yīng)該重點(diǎn)做的事情。
        它不是由業(yè)務(wù)單獨(dú)決定的,也不是由產(chǎn)品拍腦袋定的。
        而是在確定的業(yè)務(wù)目標(biāo)下,所有人共同參與討論決定的。
        這個(gè)會(huì)議我們之前都沒有組織過,也都不知道該如何組織。
        在傳統(tǒng)的流程中,都是業(yè)務(wù)給產(chǎn)品提需求,產(chǎn)品寫好了需求文檔給開發(fā)做評(píng)審。
        但現(xiàn)在,需要把所有人叫到一起討論。
        凡是開過會(huì)的都知道,人數(shù)越多,基本效率就越低。角色越多,控場(chǎng)越難。
        而這個(gè)「需求前置」會(huì),兩樣都占了。

        我是這么處理的。
        在會(huì)議開始前幾天,跟業(yè)務(wù)方確認(rèn)了下個(gè)階段的目標(biāo),然后對(duì)目標(biāo)做了一些「翻譯」。
        所謂「翻譯」,就是把一些業(yè)務(wù)視角的話,變成了所有人都能聽懂的話。
        然后就開始準(zhǔn)備會(huì)議文檔,一共是兩個(gè)。
        第一個(gè)文檔解決的是「這個(gè)會(huì)是什么」和「我們?yōu)槭裁匆_這個(gè)會(huì)」,是WHAT和WHY這兩個(gè)層面的問題。
        由于是新東西,大家一定會(huì)有不明白和不理解。注意,這兩個(gè)是不一樣的。
        不明白,是WHAT層面的問題。這是最基礎(chǔ)的認(rèn)識(shí)問題。
        如果連我們開的是什么會(huì)都不知道,那這個(gè)會(huì)一定是失敗的,一定。
        多說一句,如果你平時(shí)在工作中被叫去開會(huì),你連這個(gè)會(huì)是干什么的都不知道,會(huì)議組織者也沒有給你解釋。
        那我覺得你可以直接拒絕。
        話說回來,讓人明白是不夠的,還需要讓別人理解,為什么要這么做。
        而我在這個(gè)層面上又加了一點(diǎn):「為什么要現(xiàn)在做」
        我相當(dāng)清楚,每個(gè)人現(xiàn)階段手頭都有很多事情做,所以如果要讓大家重視一件事,說明重要性是不夠的。
        因?yàn)橹匾痪o急的事情,我們往往會(huì)選擇先不做。這是現(xiàn)實(shí)。
        只要讓所有人都明白,這件事很重要,而且現(xiàn)在一定要做,才能喚起大家對(duì)它的重視。
        第二個(gè)文檔解決的是「會(huì)議上要討論哪些內(nèi)容」,是關(guān)于HOW的問題。
        我在文檔里把我關(guān)于目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的想法先寫下來,然后讓與會(huì)者盡可能補(bǔ)充自己的想法,以便在開會(huì)的時(shí)候集中討論。
        最后,這個(gè)會(huì)開得很有效率,不是討論有多么激烈,或者產(chǎn)出的點(diǎn)子有多么棒。
        而是大家覺得參與進(jìn)來了,不懵,而且覺得這樣做事情心里是踏實(shí)的。
        明白了我們下一步應(yīng)該做什么,而且知道了為什么。
        所有人達(dá)成共識(shí),就極大降低了之后出現(xiàn)扯皮和內(nèi)耗的可能性。

        所以,你看我做了什么事情呢?
        其實(shí)好像也沒有,就是正常的組織,討論,紀(jì)要,跟蹤。
        就是這4步。
        解決的問題,也都是一個(gè)群體協(xié)作中,所面臨的共同問題:不明白、不理解、不配合。
        但為什么經(jīng)歷了這一個(gè)過程之后,所有人都覺得心里更加踏實(shí)了呢。
        因?yàn)椋何覀儼衙恳粋€(gè)環(huán)節(jié),都按照盡可能正確的方式去做了一遍。
        基本功,就是大家已經(jīng)形成共識(shí)的正確并可落地的事情。
        苦練基本功,就是把正確的事情重復(fù)做。

        當(dāng)我去試圖歸納基本功的時(shí)候,我想到了英語(yǔ)學(xué)習(xí),也就是「聽、說、讀、寫」
        后來我逐漸發(fā)現(xiàn),我們?cè)诼殘?chǎng)和工作中的很多基本功,其實(shí)都是這四項(xiàng)技能的演化。
        聽:從耳朵給自己輸入信息
        比如,你覺得自己總是不明白老板的意思;總是不知道合作伙伴要表達(dá)的是什么。這也許就是聽的問題。
        說:即時(shí)組織語(yǔ)音并輸出信息
        比如,你覺得自己想明白了,講不清楚;你覺得自己明明說的是A,對(duì)面卻理解成了B,這也許就是說的問題。
        讀:通過看的動(dòng)作給自己輸入信息
        你也許以為,讀這一部分是關(guān)于如何看懂別人的文字?
        不,讀的基本功,是關(guān)于如何通過閱讀獲取信息的。很多時(shí)候我們看不懂,并不是因?yàn)槟切┪淖直旧淼呐帕薪M合不夠合理。
        而是因?yàn)槲覀兊闹R(shí)儲(chǔ)備不夠,你不明白,又如何理解。
        所以,讀的基本功,就是關(guān)于怎么樣找到適合自己的書或者文章,并且真正消化。最后是關(guān)于寫。
        寫:系統(tǒng)化地通過文字輸出信息。
        很多人強(qiáng)調(diào)過寫作的重要性,我自己在職場(chǎng)中也通過寫作獲得了非常多的益處。
        寫作不是敲鍵盤,寫的目的是表達(dá)并帶來你所想要的收益。
        無(wú)論是把一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案描述清楚,比如寫需求文檔;還是把一個(gè)會(huì)議的結(jié)論沉淀準(zhǔn)確,為后續(xù)追蹤進(jìn)度提供基準(zhǔn),比如寫會(huì)議紀(jì)要;或者是把一個(gè)問題寫清楚以促進(jìn)下一個(gè)問題的解決;...
        這些都是寫這個(gè)基本功帶來的好處。
        寫為什么難,因?yàn)樗钦嬲B續(xù)的,需要你有很好的起承轉(zhuǎn)合。
        最關(guān)鍵的,不是文字越多越好,而是越準(zhǔn)越好。所以寫的背后,是體現(xiàn)思考功力的。
        除了「聽、說、讀、寫」,我最后會(huì)加上一個(gè),「思考」。
        我們?nèi)绾瓮ㄟ^觀察和思考,去看到一個(gè)事情的本質(zhì)。這既是上乘功力,也是一項(xiàng)基本功。
        再回過頭來看,如果我告訴你,基本功就是「聽、說、讀、寫、思考」,你也許會(huì)覺得這是一句廢話。
        這些都是大家都認(rèn)為重要的正確的事情啊。
        也就是因?yàn)樘_了,所以他們像事實(shí)一樣客觀存在,但是卻經(jīng)常被我們忽略。
        所以,需要苦練基本功,為什么。

        你可能聽說過「冪次法則」
        對(duì)于一個(gè)系統(tǒng)來說,如果每一個(gè)節(jié)點(diǎn)都有一點(diǎn)點(diǎn)提升,那系統(tǒng)整體的提升最后是以指數(shù)來衡量的。
        但我有另一種解讀——
        對(duì)于一個(gè)系統(tǒng)來說,如果每一個(gè)節(jié)點(diǎn)的正確概率都提升了一點(diǎn)點(diǎn),那么最終我們把事情做對(duì)的概率也是指數(shù)增長(zhǎng)的。
        對(duì)于一個(gè)不確定的系統(tǒng)來說,后者要更加普遍。因?yàn)槭遣淮_定的,所以首先把事情做對(duì)。
        苦練基本功的第一個(gè)價(jià)值就在于:提高事兒成概率。
        我們做很多事情,其實(shí)就是一個(gè)分解再逐步解決的過程。比如一個(gè)產(chǎn)品做付費(fèi)轉(zhuǎn)化率的提升,就是要圍繞著「讓用戶有購(gòu)買的意愿」、「有意愿之后能付費(fèi)」、「付費(fèi)之后還想買更多」這三個(gè)環(huán)節(jié)去打磨的。
        每一個(gè)環(huán)節(jié)做深,就是在苦練基本功。
        但我想說的是苦練基本功的第二個(gè)價(jià)值:提高人成的概率。
        很多創(chuàng)業(yè)者說,自己事兒能成,有運(yùn)氣的成本。這在數(shù)學(xué)和邏輯上是正確的。
        一個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目如果100%能成,為什么沒有人比你先做。
        所以每一個(gè)事兒成,都是從不確定性中慢慢摸爬滾打過來的。有不確定性,就有概率。
        最后成了,就是你命中了,這就是運(yùn)氣。
        但對(duì)于一個(gè)人來說,我們哪有什么武器跟不確定性去抗衡。我們擁有的資源越少,能力越低,我們就越難抵抗不確定性。
        這種感覺最常見的就是,「我好像什么事都做對(duì)了,但最后就是失敗了」
        給和尚賣梳子,就是大概率失敗的事情,你會(huì)說是因?yàn)槟莻€(gè)銷售水平不行么?
        也許是因?yàn)樗挥惺嶙?,沒得選。
        也就是在這個(gè)時(shí)候,苦練基本功就顯得更加重要了。
        還記得么

        對(duì)于一個(gè)系統(tǒng)來說,如果每一個(gè)節(jié)點(diǎn)的正確概率都提升了一點(diǎn)點(diǎn),那么最終我們把事情做對(duì)的概率也是指數(shù)增長(zhǎng)的。


        假如這個(gè)事情最后沒有成,那么

        對(duì)于一個(gè)系統(tǒng)來說,如果每一個(gè)節(jié)點(diǎn)的正確概率都提升了一點(diǎn)點(diǎn),那么系統(tǒng)對(duì)于人的幫助也是指數(shù)增長(zhǎng)的。

        于是,人就可以成了。
        無(wú)論對(duì)于個(gè)體還是公司,苦練基本功的長(zhǎng)期價(jià)值都在于:
        讓我們可以穿越周期,增強(qiáng)自己的反脆弱能力。


        說這篇文章背后的一些故事吧:
        一直以來,我希望「大力哥」這個(gè)IP可以做成,于是我寫了很多文章,包括也在知識(shí)星球?qū)懨咳账伎肌?/span>
        但我越寫,就越發(fā)現(xiàn)不對(duì)勁。
        我找不到自己真正的優(yōu)勢(shì)。
        我看了一圈其他做得好的IP,要么是有強(qiáng)大的背書,比如「大廠」、「職級(jí)」或者「成就」
        要么有非常實(shí)用的技能輸出,比如「理財(cái)」、「英語(yǔ)」等
        但我確實(shí)都沒有。

        找不到自己的優(yōu)勢(shì),就無(wú)法真正認(rèn)可自己的價(jià)值。
        找不到價(jià)值,就很難堅(jiān)持把一件事做下去。
        幸運(yùn)的是,后來我找到了「基本功」這件事,足夠重要,又經(jīng)常被大家忽略。我在星球的第19篇思考中記錄了我的思考過程:

        我的優(yōu)勢(shì),是善于觀察簡(jiǎn)單的問題,然后通過抽象和再?gòu)?fù)述,把簡(jiǎn)單問題中的道理,用更有邏輯的方式講給大家聽。


        我的劣勢(shì)也很明顯,我?guī)缀鯖]有什么背書,沒有在大廠做到管理崗位,也沒有做出什么可以在業(yè)界吹牛逼的作品。但恰恰是這種「微小」和「平凡」,讓我總覺得自己跟其他人不一樣。


        就是這種不一樣的感覺,給了我莫大的信心去做星球這件事。


        到底是什么不一樣呢?


        在我寫第18篇思考的時(shí)候,我終于悟到,是「基本功」


        當(dāng)我「微小」和「平凡」時(shí),我有更多機(jī)會(huì)從一線和底層的視角,去觀察、實(shí)踐和思考,關(guān)于「基本功」這件事。


        想到這些,我一下子找到了自己的使命和價(jià)值,就是幫助更多人,錘煉自己的「基本功」


        它們是關(guān)于「求職」的,關(guān)于「職場(chǎng)履新」的,關(guān)于表達(dá)的,關(guān)于寫作的,關(guān)于開會(huì)的,關(guān)于項(xiàng)目管理的,甚至是關(guān)于生活本身的。


        無(wú)論如何,這些圍繞基本功的思考,在某個(gè)適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,一定會(huì)幫你脫穎而出。


        不一定會(huì)出現(xiàn)


        但機(jī)會(huì)來的時(shí)候,基本功就是你積累許久的勢(shì)能。



        最終,我把自己的星球名稱改為「大力哥講基本功」,每天會(huì)在上面更新我對(duì)基本功這件事的思考


        包括「聽、說、讀、寫、思考」等五個(gè)方面,以及個(gè)體成長(zhǎng)和群體協(xié)作這兩大場(chǎng)景。


        如果你對(duì)基本功這個(gè)話題感興趣,歡迎訂閱我的星球?,F(xiàn)在已經(jīng)有了19篇思考,可以肯定的是未來一年會(huì)持續(xù)寫下去。


        如果你還不太了解我,或者不確認(rèn)它的價(jià)值,掃碼可以體驗(yàn)先看看。


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