濰坊裕景實驗幼兒園
寒亭區(qū)裕景實驗幼兒園原名寒亭區(qū)實驗小學(xué)幼兒園,于2000年建立,是一所小學(xué)附屬幼兒園,它位于寒亭區(qū)益新街中路裕景苑小區(qū)內(nèi),居民區(qū)比較密集,有良好的休閑娛樂設(shè)施,地理位置優(yōu)越,校園內(nèi)文化氣息濃郁,安全系數(shù)高,給孩子們創(chuàng)造了一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。本學(xué)期入園幼兒338名,教學(xué)班8個,大班5個,中班2個,小班1個,共有教師18名,后勤人員4名。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視教育環(huán)境建設(shè),每個教室都有29寸彩色電視機、VCD、辦公室微機,并投資近5萬元建成了校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),整個系統(tǒng)把學(xué)校計算機形成網(wǎng)絡(luò),達(dá)到交流、教研和師資共享,方便了老師的課件制作。 自建園以來,我園緊緊圍繞著“一切為了孩子,為了孩子的一切”的辦園理念,不斷更新教育觀念、提高保教水平和服務(wù)質(zhì)量,同時加強科學(xué)管理,以“關(guān)注孩子、著眼未來,張揚個性、全面發(fā)展”為宗旨,以“幼小銜接”為特色,充分發(fā)揮實地優(yōu)勢,建立了小學(xué)和幼兒園的互動平臺和交流通道,帶動了幼兒園的全面發(fā)展,于2006年幼兒園被評為市級規(guī)范化幼兒園。 一、健全的規(guī)范化管理制度,確保各項工作有序進(jìn)行 1、健全制度、明確職責(zé) 為了使幼兒園管理工作向規(guī)范化方向邁進(jìn),我們制定了嚴(yán)格的管理制度,形成健全的管理網(wǎng)絡(luò),做到分工明確,責(zé)任到人。同時,根據(jù)實際我園還制定了教職工崗位職責(zé)、月考核細(xì)則及學(xué)期考核等各項規(guī)章制度,并注重平時的貫徹與落實,在實施工作中嚴(yán)格照章辦事,促進(jìn)了我園各項工作有序、高效地開展 2、嚴(yán)格的后勤管理制度 后勤管理是幼兒園管理工作中的一個重要方面,因此,我們根據(jù)新《綱要》精神,注重后勤管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,制定了校園清潔、班級衛(wèi)生、餐眠護理、健康檢查、上學(xué)放學(xué)接送等一系列幼兒保育制度。要求后勤人員嚴(yán)格執(zhí)行園產(chǎn)管理制度,認(rèn)真做好維修工作和安全保衛(wèi)工作。在膳食管理上,嚴(yán)格把好購物關(guān)、驗收關(guān),堅持保質(zhì)保量地為幼兒提供營養(yǎng)均衡的合理膳食。做好幼兒定期體檢、幼兒晨檢和全日健康觀察。每日晨檢堅持做好一問、二看、三摸、四處理、五記錄,建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康檔案。 3、創(chuàng)造條件,重視家教 我們在提高保教質(zhì)量的同時,十分重視家園聯(lián)系。一是成立了家長委員會,建立了家園聯(lián)系卡,通過家長學(xué)校,比較系統(tǒng)地向家長介紹科學(xué)育兒知識,如早期家庭教育的重要性,幼兒的生理心理特點,正確的家教觀念,原則及方法等。二是通過各班的幼兒成長報,以清晰的字跡,圖文并茂的版面,豐富而有針對性的內(nèi)容,吸引家長關(guān)于幼兒園的教育任務(wù),使家長和教師達(dá)成共識。三是通過大型活動的觀摩和情趣盎然的親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯(lián)系。四是協(xié)同家長做好幼小銜接工作。指導(dǎo)家長如何鍛煉孩子的自理能力,做好學(xué)前準(zhǔn)備。 二、強化科研意識 提升辦園品位 1、轉(zhuǎn)變教育觀念,注重科研實效 我園結(jié)合課題研究的開展,針對幼小銜接的實施對教師進(jìn)行教科研培訓(xùn),組織教師學(xué)習(xí)教科研的理論和創(chuàng)新教育的文章,用創(chuàng)新的意識武裝教師,積極創(chuàng)造條件開發(fā)幼兒的智能,讓幼兒主動參與活動,在活動中發(fā)現(xiàn)問題,豐富知識。 2、 堅持定期研討,發(fā)揮骨干作用 我園堅持理論——實踐——認(rèn)識——再實踐的原則,組織教師學(xué)習(xí)、研討、觀摩、總結(jié)等活動。讓教師在實踐中提高,在提高中創(chuàng)新。申報立項了《幼兒創(chuàng)造性評價》和《幼兒各年齡段創(chuàng)新智能主題活動》這兩個課題。 三、加強教師隊伍的建設(shè) 我園非常重視提高教師隊伍政治、業(yè)務(wù)、文化素質(zhì),鼓勵教師繼續(xù)深造,幼兒園每年制定教師培訓(xùn)計劃,對教師進(jìn)行教育理論、教學(xué)技能、教學(xué)藝術(shù)等方面的培訓(xùn),以促進(jìn)教師不斷充實專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)水平?,F(xiàn)在教師達(dá)到本科學(xué)歷的有10%,??茖W(xué)歷的達(dá)到90%,為幼兒管理、教育教學(xué)奠定了良好的基礎(chǔ), 幾年來,我們幼兒園追求創(chuàng)新,勇于探索,兢兢業(yè)業(yè),在各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門的關(guān)心,支持下,各項工作不斷地登上了嶄新的臺階,得到了社會和家長的一致認(rèn)可。
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