中海油田服務(wù)股份有限公司

1982年02月15日國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)中國(guó)海洋石油總公司為國(guó)家石油公司，享有中國(guó)海域?qū)ν夂献鏖_(kāi)采油氣業(yè)務(wù)專(zhuān)營(yíng)權(quán) 2001年12月25日中國(guó)海洋石油總公司將五家從事鉆井、油井服務(wù)和石油物探的公司合并為中海油田服務(wù)有限公司

2001年12月29日中國(guó)海洋石油總公司將從事海上運(yùn)輸和補(bǔ)給的兩家船舶公司合并，中海油將中海石油南方船舶有限公司和北方船舶有限公司合并為一家公司

2002年09月26日中海油田服務(wù)公司正式注冊(cè)成為股份有限公司

2002年11月20日中海油田服務(wù)股份有限公司在香港主板成功上市，股票編號(hào)2883

2004年03月26日中海油田服務(wù)股份有限公司之股份可以第一級(jí)別美國(guó)存托憑證的方式在美國(guó)紐約的證券交易所進(jìn)行交易。股票編號(hào)為CHOLY

2007年09月28日中海油田服務(wù)股份有限公司在上海交易所成功上市，股票代碼601808

2008年9月29日 中海油田服務(wù)股份有限公司成功收購(gòu)Awilco Offshore ASA

2022年5月28日上午，由中國(guó)船舶武船集團(tuán)為中國(guó)海油旗下中海油田服務(wù)股份有限公司建造的國(guó)內(nèi)首批智能LNG動(dòng)力守護(hù)船“海洋石油542”“海洋石油547”在江蘇啟東成功交付，填補(bǔ)了中國(guó)智能LNG動(dòng)力守護(hù)船領(lǐng)域空白。

2022年9月，中海油田服務(wù)股份有限公司下屬海洋石油944鉆井平臺(tái)，完成首個(gè)位于底辟構(gòu)造中心生產(chǎn)井鉆井作業(yè)。

2023年5月，中海油田服務(wù)有限公司完成一種鉆井液用抗高溫降濾失劑室內(nèi)研發(fā)，該產(chǎn)品突破了傳統(tǒng)降濾失劑固體干粉模式，采用全液體基，經(jīng)測(cè)試性能優(yōu)于國(guó)內(nèi)同類(lèi)產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)該領(lǐng)域新的技術(shù)突破。

2024年3月，中海油服第二代鉆井液連續(xù)測(cè)量設(shè)備在渤海鉆井作業(yè)中試用成功。

許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：對(duì)外派遣境外海洋石油工程所需的勞務(wù)人員（有效期至2009年4月30日）；國(guó)內(nèi)沿海、長(zhǎng)江中下游、珠江三角洲普通貨船、成品油船、化學(xué)品船及渤海灣內(nèi)港口間原油船運(yùn)輸（有效期至2009年10月31日）；天津水域高速客船運(yùn)輸（有效期至2008年10月31日）。一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：機(jī)電、通訊、化工產(chǎn)品（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）的銷(xiāo)售；進(jìn)出口業(yè)務(wù)；船舶、機(jī)械、電子設(shè)備的配件的銷(xiāo)售。

涉及石油及天然氣勘探、開(kāi)發(fā)及生產(chǎn)的各個(gè)階段，為石油、天然氣及其他地質(zhì)礦產(chǎn)的勘察、勘探、開(kāi)發(fā)及開(kāi)采提供服務(wù)；巖土工程和軟基處理、水下遙控機(jī)械作業(yè)、管道檢測(cè)與維修、定位導(dǎo)航、數(shù)據(jù)處理與解釋、油氣井鉆鑿、完井、伽瑪測(cè)井、油氣井測(cè)試、固井、泥漿錄井、鉆井泥漿配制、井壁射孔、巖芯取樣、定向井工程、井下作業(yè)、油氣井修理、油井增產(chǎn)施工、井底防砂、起下油套管、過(guò)濾及井下事故處理服務(wù)；上述服務(wù)相關(guān)的設(shè)備、工具、儀器、管材的檢驗(yàn)、維修、租賃和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)；泥漿、固井水泥添加劑、油田化學(xué)添加劑、專(zhuān)用工具、機(jī)電產(chǎn)品、儀器儀表、油氣井射孔器材的研制；機(jī)電、通訊、化工產(chǎn)品（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）的銷(xiāo)售（以上國(guó)家有專(zhuān)項(xiàng)專(zhuān)營(yíng)規(guī)定的除外）；經(jīng)營(yíng)該企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品的出口業(yè)務(wù)和該企業(yè)所需的機(jī)械設(shè)備、零配件、原輔材料的進(jìn)口業(yè)務(wù)（國(guó)家限定公司經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外）；承包境外海洋石油工程和境內(nèi)國(guó)際招標(biāo)工程；承包上述境外工程的勘測(cè)、咨詢、設(shè)計(jì)和監(jiān)理項(xiàng)目；上述境外工程所需的設(shè)備、材料出口；對(duì)外派遣實(shí)施上述境外工程所需的勞務(wù)人員；為油田的勘探、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)提供船舶服務(wù)、起錨作業(yè)、設(shè)備、設(shè)施、維修、裝卸和其他勞務(wù)服務(wù)；國(guó)內(nèi)沿海、長(zhǎng)江中下游、珠江三角洲普通貨船、成品油船、化學(xué)品船及渤海灣內(nèi)港口間原油船運(yùn)輸；天津水域高速客船運(yùn)輸；國(guó)際船舶危險(xiǎn)品運(yùn)輸；船舶、機(jī)械、電子設(shè)備的配件的銷(xiāo)售；船舶代理、貨運(yùn)代理。

COSL是中國(guó)海上鉆井服務(wù)的主要供應(yīng)商，也是國(guó)際鉆井服務(wù)的參與者。從1967年第一次海上鉆井作業(yè)以來(lái)，公司已擁有超過(guò)四十年的油田服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。公司向客戶承諾提供安全、優(yōu)質(zhì)和高效的服務(wù)。分別持有ABS、DNV和CCS船級(jí)證書(shū)，可提供5－457米水深的鉆井作業(yè)服務(wù)，具有9000米的鉆井作業(yè)能力。公司擁有數(shù)條375英尺和400英尺的高端自升式鉆井船，鉆井深度可達(dá)30,000英尺（9,144米），并且具備高溫高壓井的鉆探能力。

公司共營(yíng)運(yùn)和管理24艘鉆井船（其中21艘自升式鉆井船「其中租用1艘，管理1艘」和3艘半潛式鉆井船），2艘生活平臺(tái)。我們的鉆井平臺(tái)隊(duì)伍可以承鉆各種井深結(jié)構(gòu)的油井，并能夠很好的滿足中國(guó)海域的鉆井需要。我們的鉆井設(shè)備一直都在不斷的改善和升級(jí)，以滿足對(duì)于高新技術(shù)和日益增長(zhǎng)的需求。

我們所有的鉆井設(shè)備都獲得很好的維護(hù)，同時(shí)我們努力改善和升級(jí)已有的鉆井設(shè)備以融入高新鉆井技術(shù)和設(shè)備。我們已經(jīng)為所有的鉆井安裝了最先進(jìn)的鉆井驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)，這使它們能夠使用長(zhǎng)于90英尺的鉆桿，而不需要受到標(biāo)準(zhǔn)的30英尺鉆桿長(zhǎng)度的限制。先進(jìn)的鉆井驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)還使鉆桿在插入和退出鉆井時(shí)可以保持旋轉(zhuǎn)，大大提高了鉆井速度、工作人員安全性和鉆井效率，同時(shí)大大降低了作業(yè)過(guò)程中的鉆柱粘滯危險(xiǎn)。我們還對(duì)兩套鉆井設(shè)備進(jìn)行了改進(jìn)，使得它們能夠在高溫高壓下正常作業(yè)。我們的鉆井設(shè)備隊(duì)伍能夠承鉆水深從20到1500英尺的油井，并且完全有能力滿足中國(guó)海域內(nèi)各種復(fù)雜條件下的鉆井要求。

我們非常重視裝備的更新和維護(hù)，并及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)需求建造新產(chǎn)能。如COSL第一艘也是中國(guó)第一艘自主建造的400英尺自升式鉆井船（COSL941）已于2006年5月交付使用，南海北部灣順利作業(yè)，大大提升了COSL的鉆井國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。2008年9月29日，COSL完成了對(duì)挪威AWO公司的并購(gòu)交接工作，鉆井船的裝備服務(wù)能力得到了快速提升。公司整體鉆井船的船隊(duì)作業(yè)水深呈現(xiàn)梯隊(duì)式結(jié)構(gòu)，給客戶提供了更多的選擇。同時(shí)，公司整體船隊(duì)年齡也大幅降低。隨著這些新鉆井船產(chǎn)能的投入，COSL其他三大板塊的業(yè)務(wù)也將形成協(xié)同拉動(dòng)效應(yīng)。模塊鉆機(jī)服務(wù)與鉆井平臺(tái)管理服務(wù)

2006年，COSL將模塊鉆機(jī)服務(wù)突破至墨西哥灣油氣成熟領(lǐng)域，獲得墨西哥灣海域的4套模塊鉆機(jī)建造工程及后續(xù)3年作業(yè)服務(wù)合同。COSL負(fù)責(zé)投資并建造4套模塊鉆機(jī)、動(dòng)員、安裝并調(diào)試工作。在該項(xiàng)目中，COSL高效的管理能力達(dá)到了世界一流水平，為COSL開(kāi)辟新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)奠定了基礎(chǔ)。4套模塊鉆機(jī)已經(jīng)順利在墨西哥灣相關(guān)海域?yàn)榭蛻籼峁┓?wù)。

COSL有能力提供鉆井船管理服務(wù)。2006年1月，COSL獲伊朗北方鉆井公司，參與其半潛式鉆井船的管理服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了管理人家鉆井船的跨越。

在與國(guó)內(nèi)外公司合作的過(guò)程中，COSL引進(jìn)、消化、吸收了國(guó)際先進(jìn)技術(shù)以及管理經(jīng)驗(yàn)，在此基礎(chǔ)上，集成創(chuàng)新了一大批具有自有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的先進(jìn)技術(shù)，并成功應(yīng)用于實(shí)踐。COSL擁有眾多的客戶及合作伙伴，在“雙贏互利”的前提下提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)也獲得了客戶眾多好評(píng)。

2023年5月，中海油田服務(wù)股份有限公司油田化學(xué)事業(yè)部首次在中國(guó)某海域大裂縫惡性漏失井中成功實(shí)施雙液堵漏技術(shù)。

COSL擁有中國(guó)最強(qiáng)大的海上石油服務(wù)裝備群：操作15艘鉆井船，包括12艘自升式鉆井船和3艘半潛式鉆井船。還擁有和操作中國(guó)最大、功能最齊備的近海工作、運(yùn)輸船隊(duì)，包括68艘工作船、5艘油輪、1艘化學(xué)品船；并相繼租用5艘化學(xué)品船。COSL還擁有各類(lèi)地震船7艘和4艘綜合性海洋工程勘查船以及ELIS，FEWD等上百套先進(jìn)的油田技術(shù)服務(wù)設(shè)備；擁有一套完整的從勘查到生產(chǎn)的服務(wù)鏈，可以通過(guò)一體化總包實(shí)現(xiàn)與客戶的雙贏。

“技術(shù)驅(qū)動(dòng)、成本領(lǐng)先、國(guó)際化、一體化”是COSL的四大戰(zhàn)略。

COSL的國(guó)際化步伐越邁越大，截止06年7月，公司海外收入比例從05年年底的9%提升到了20%至人民幣5.69億元，同比增長(zhǎng)178%。COSL的3條鉆井船及其它物探船等裝備在印尼、澳大利亞、緬甸等地為客戶提供服務(wù)，并以良好的服務(wù)獲得了客戶的認(rèn)可，COSL在海外的知名度也不斷提升。經(jīng)營(yíng)作業(yè)區(qū)域已經(jīng)擴(kuò)展到包括印尼、緬甸、菲律賓、澳大利亞等11個(gè)國(guó)家和地區(qū)，呈現(xiàn)區(qū)域化的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

COSL一貫堅(jiān)持最高的質(zhì)量、健康、安全、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，并專(zhuān)注于為客戶提供一流的優(yōu)質(zhì)服務(wù)?！鞍踩谝?，預(yù)防為主；以人為本，珍惜生命；信譽(yù)至上，保證質(zhì)量；尊重自然，愛(ài)護(hù)環(huán)境。”是公司的質(zhì)量、健康、安全、環(huán)保（QHSE）的方針政策。COSL在一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，積極推行QHSE管理體系和船舶安全管理體系（SMS）；嚴(yán)格遵循當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門(mén)的相關(guān)法律、法規(guī)；堅(jiān)持“預(yù)防為主，以人為本”的安全管理思想，奉行“信譽(yù)第一，用戶至上”的質(zhì)量管理理念，以保證員工的健康安全和公司的財(cái)產(chǎn)不受損失，為客戶提供“安全、優(yōu)質(zhì)、低耗、高效”的服務(wù)；避免、減少或控制環(huán)境污染。同時(shí)，我們已努力務(wù)求達(dá)到ISO14000環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)和OHSAS18000職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)。

COSL一直致力于公司治理及投資者關(guān)系工作的開(kāi)拓，重視股東利益和股東回報(bào)，嚴(yán)格按照香港聯(lián)交所上市規(guī)則的要求對(duì)外披露公司營(yíng)運(yùn)及財(cái)務(wù)狀況。COSL從2004年下半年起自發(fā)、主動(dòng)地對(duì)外公布季度營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)，幫助投資者及時(shí)了解公司的運(yùn)作狀況，提高了公司的透明度。COSL的管理層也非常重視與資本市場(chǎng)的溝通，通過(guò)舉辦或參與多種形式的投資者關(guān)系活動(dòng)，與市場(chǎng)充分溝通，努力使COSL成為一家對(duì)股東負(fù)責(zé)任的企業(yè)。

A.利用公司整合優(yōu)勢(shì)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力

中海油田服務(wù)股份有限公司成立后，融集了中國(guó)海上油氣勘探開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)領(lǐng)域的各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)服務(wù)隊(duì)伍，形成了服務(wù)鏈條相對(duì)完整的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，“一體化”或“一專(zhuān)多能”的綜合服務(wù)能力成為公司行業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略之一。

公司上市后，市場(chǎng)運(yùn)作必須向國(guó)際規(guī)范看齊，合作模式發(fā)生了顯著變化。我們利用公司專(zhuān)業(yè)多元、服務(wù)鏈完整、業(yè)務(wù)面廣的重組優(yōu)勢(shì)，利用公司種類(lèi)齊全的大型海上油田服務(wù)裝備的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，利用公司低成本運(yùn)作的優(yōu)勢(shì)來(lái)實(shí)施一體化服務(wù)（即IPM）戰(zhàn)略，提高公司在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率。今后要將整合資源的范圍擴(kuò)大到全球，利用一切有利于擴(kuò)大公司市場(chǎng)占有率、增加銷(xiāo)售收入和利潤(rùn)的服務(wù)資源，逐步推進(jìn)和擴(kuò)大公司海外市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模。

B. IPM業(yè)務(wù)范圍

一體化服務(wù)的范圍包括：工程設(shè)計(jì)服務(wù)，工程總包服務(wù)，組織協(xié)調(diào)服務(wù)，油田管理服務(wù)等。其中：

工程設(shè)計(jì)服務(wù)，是指以推進(jìn)公司一體化服務(wù)戰(zhàn)略為目的而進(jìn)行的技術(shù)性項(xiàng)目研究。

工程總包服務(wù)，是指在整合各種資源的基礎(chǔ)上，對(duì)鉆井、完井或修井工程進(jìn)行全部或部

分總包的服務(wù)。

組織協(xié)調(diào)服務(wù)，是指項(xiàng)目各專(zhuān)業(yè)服務(wù)相對(duì)獨(dú)立，由公司以項(xiàng)目組的形式提供組織運(yùn)作的

其它。

油田管理服務(wù)，是指對(duì)某個(gè)油田進(jìn)行生產(chǎn)管理的服務(wù)。這種服務(wù)形式是一體化服務(wù)發(fā)展

的方向。

C. IPM市場(chǎng)定位a) 立足國(guó)內(nèi)油氣生產(chǎn)，保障市場(chǎng)基本需求

以鉆井平臺(tái)和船舶等大型服務(wù)設(shè)備為載體，以IPM為核心手段，全面發(fā)展、增強(qiáng)和提升綜合一體化服務(wù)能力，在國(guó)內(nèi)實(shí)現(xiàn)客戶共享和成本共享，建立中海油服特色的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

b) 大力拓展海外業(yè)務(wù)，積極有效利用國(guó)外油氣資源市場(chǎng)。

加快發(fā)展海外市場(chǎng)，在穩(wěn)固核心市場(chǎng)和核心客戶的基礎(chǔ)上，逐步實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)和客戶多元化以及整合資源的多元化。利用中海油有限公司在海外的石油權(quán)益和公司在海外的目標(biāo)市場(chǎng)，發(fā)展海外的一體化業(yè)務(wù)。

D. IPM的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

中海油服具有完整的產(chǎn)業(yè)鏈和更全面的作業(yè)能力，中海油服的“IPM”服務(wù)更接近“為客戶提供更低成本的、更適合每個(gè)客戶需要的、更全面的一體化服務(wù)。

中海油服有以下競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)：

國(guó)內(nèi)市場(chǎng)基本壟斷，海外市場(chǎng)將隨著中海油海外油田的發(fā)展而有所依托。

中海油服具有行業(yè)中比較特殊和比較完整的業(yè)務(wù)體系，可以通過(guò)一體化運(yùn)作實(shí)現(xiàn)成本共

享和客戶共享。

中海油服資本結(jié)構(gòu)優(yōu)良，目前有較為充裕的資金支持公司規(guī)?；l(fā)展。

COSL的作業(yè)區(qū)域涵蓋了中國(guó)及南美、北美、中東、東南亞、非洲、歐洲沿海以及中國(guó)、緬甸、菲律賓、俄羅斯等陸地油田技術(shù)服務(wù)市場(chǎng)，并在中國(guó)近海油田服務(wù)領(lǐng)域處于主導(dǎo)地位。區(qū)位優(yōu)勢(shì)、人工成本、技術(shù)優(yōu)勢(shì)使COSL在國(guó)際同行業(yè)中具有極強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。COSL的國(guó)際化步伐越邁越大，并不斷取得實(shí)質(zhì)性突破，COSL品牌不斷為更多新客戶所認(rèn)識(shí)和認(rèn)可。截止目前，公司海外收入比例提升至21%。COSL在海外的知名度不斷提升，COSL國(guó)際區(qū)域化的發(fā)展態(tài)勢(shì)基本呈現(xiàn)。

COSL為眾多國(guó)際知名油公司比如中海油、BP，ConocoPhillips，Anadaco和ChevronTexaco等提供服務(wù)。

通過(guò)幾年的努力，COSL的管治水平獲得了資本市場(chǎng)的認(rèn)可，也受到了資本市場(chǎng)和媒體的廣泛關(guān)注，并獲得多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，2003年COSL被《亞洲金融》評(píng)為亞洲十大“最佳管治企業(yè)”之一，被《歐洲貨幣》雜志評(píng)為2003年度亞洲十大“最易溝通管理層”和“最佳小型上市公司”之一，2004和2005年均被標(biāo)準(zhǔn)普爾推薦為全球30支最具投資潛力的股票之一，2005年度公司CFO吳孟飛先生獲得機(jī)構(gòu)投資者研究集團(tuán)頒發(fā)的油氣行業(yè)“最佳首席財(cái)務(wù)官”稱(chēng)號(hào)。2009年，中海油田服務(wù)股份有限公司憑借其優(yōu)秀的市場(chǎng)業(yè)績(jī)和良好的品牌印象成功入選由全球領(lǐng)先的財(cái)經(jīng)雜志《巴菲特雜志》、《世界經(jīng)濟(jì)學(xué)人周刊》和世界權(quán)威的品牌價(jià)值研究機(jī)構(gòu)——世界企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)驗(yàn)室聯(lián)合舉辦“2009年（第六屆）中國(guó)25家最受尊敬上市公司”。

呂波先生，中國(guó)國(guó)籍，1962年出生，中海油服董事長(zhǎng)、非執(zhí)行董事，畢業(yè)于中國(guó)礦業(yè)大學(xué)企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)，獲學(xué)士學(xué)位，后獲中歐國(guó)際工商學(xué)院工商管理碩士學(xué)位，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師。1985年起先后在煤炭部、能源部、中組部就職，曾任能源部人事勞動(dòng)司副處級(jí)干部，中組部經(jīng)濟(jì)科技干部局副處長(zhǎng)、處長(zhǎng)，中組部干部四局、五局處長(zhǎng)。2002年加入中國(guó)海洋石油總公司，任中國(guó)海洋石油總公司人力資源部總經(jīng)理；2006年11月，任中國(guó)海洋石油總公司總經(jīng)理助理；2010年4月，任中國(guó)海洋石油總公司副總經(jīng)理。2012年12月起兼任中國(guó)海洋石油總公司下屬公司-中海油能源發(fā)展股份有限公司董事長(zhǎng)。2014年1月起兼任中國(guó)海洋石油有限公司非執(zhí)行董事。2016年12月任中海油田服務(wù)股份有限公司董事長(zhǎng)。

李勇總裁

鐘華　執(zhí)行副總裁兼首席財(cái)務(wù)官

鐘華，中國(guó)國(guó)籍，男，1960年出生，1982年從西南石油學(xué)院采油工程畢業(yè)后加入中國(guó)海洋石油總公司。1988年獲得英國(guó)Heriot-watt大學(xué)石油工程碩士學(xué)位，期間于1985年至1987年期間在英國(guó)Expro公司參加雇員培訓(xùn)。1982年-1999年，歷任中海石油南海西部公司工程師，井下作業(yè)公司副經(jīng)理、潿10-3礦經(jīng)理、總公司印尼項(xiàng)目組油田總監(jiān)、崖21-1-3井項(xiàng)目測(cè)試監(jiān)督、鉆采所副經(jīng)理、科技部經(jīng)理、行政部經(jīng)理；1999年至2005年，歷任中海油有限公司行政管理部總經(jīng)理和發(fā)展與規(guī)劃部總經(jīng)理；2005年至今，歷任中海油田服務(wù)股份有限公司副總裁、執(zhí)行副總裁、執(zhí)行副總裁兼首席財(cái)務(wù)官。

郄佶 公司首席財(cái)務(wù)官

郄佶，中國(guó)國(guó)籍，1977年出生，高級(jí)會(huì)計(jì)師。2000年畢業(yè)于西安交通大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)(注冊(cè)會(huì)計(jì)師方向)，獲經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位。2000年7月至2007年，任利安達(dá)信隆會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)經(jīng)理。郄先生自2007年離開(kāi)利安達(dá)信隆會(huì)計(jì)師事務(wù)所后至加入本公司前，曾先后任中國(guó)海洋石油集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)資金部核算主管、業(yè)績(jī)考核高級(jí)主管、預(yù)算管理處副處長(zhǎng)、預(yù)算管理處處長(zhǎng)。2024年6月18日，郄佶委任為公司首席財(cái)務(wù)官。

董事會(huì)：公司擁有2位執(zhí)行董事、2位非執(zhí)行董事、3位獨(dú)立董事和3位監(jiān)事。

監(jiān)事會(huì)：

審計(jì)委員會(huì)：我們于2002年11月3日成立審計(jì)委員會(huì)，我們的審計(jì)委員會(huì)由三名獨(dú)立非執(zhí)行董事鄺志強(qiáng)、徐耀華及蔣小明組成。鄺先生是該委員會(huì)的主席。

薪酬委員會(huì)：我們于2002年11月3日成立薪酬委員會(huì)，已制定職權(quán)范圍。我們的薪酬委員會(huì)由董事吳孟飛及三名獨(dú)立非執(zhí)行董事鄺志強(qiáng)、徐耀華及蔣小明組成。薪酬委員會(huì)的主要職責(zé)是就管理人員的薪酬結(jié)構(gòu)向董事會(huì)提供建議，及代表董事會(huì)決定執(zhí)行董事和高管人員的特定薪酬和聘任條件。蔣先生是該委員會(huì)的主席。

提名委員會(huì)：由董事劉健、獨(dú)立非執(zhí)行董事徐耀華和蔣小明組成。提名委員會(huì)的主席為劉健。委員會(huì)的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)對(duì)公司董事和高級(jí)管理人員的人選、選擇標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行選擇并提出建議。

公司中文名稱(chēng) 中海油田服務(wù)股份有限公司

公司英文名稱(chēng) China Oilfield Services Limited

上市日期（香港） 2002-11-20 注冊(cè)資本（萬(wàn)元） 4495320000.00

法定股本（股） 0 已發(fā)行股數(shù)（股） 4495320000

董事長(zhǎng) 劉健 公司秘書(shū) 楊海江

總裁 李勇 行業(yè) 工業(yè)

注冊(cè)地址 天津市塘沽海洋高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)河北路3-1516

辦公地址 香港中環(huán)花園道1號(hào)中銀大廈65樓

公司業(yè)務(wù)涉及石油及天然氣勘探、開(kāi)發(fā)及生產(chǎn)的各個(gè)階段，主要分為鉆井服務(wù)、油田技術(shù)服務(wù)、船舶服務(wù)、物探勘察服務(wù)四大板塊。

自02年上市以來(lái)，COSL實(shí)現(xiàn)了持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng)、業(yè)績(jī)表現(xiàn)優(yōu)秀：其中銷(xiāo)售收入年均復(fù)合增長(zhǎng)率為21%、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)年均符合增長(zhǎng)率實(shí)現(xiàn)32%，同時(shí)保持營(yíng)業(yè)利潤(rùn)率在17%以上。COSL的主要財(cái)務(wù)指標(biāo)在同行中都保持一定的競(jìng)爭(zhēng)力。06年上半年，COSL良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)繼續(xù)獲得了資本市場(chǎng)的認(rèn)可：凈銷(xiāo)售收入同比05年上半年增長(zhǎng)20.7%；營(yíng)業(yè)利潤(rùn)和?利潤(rùn)分別同比增長(zhǎng)42.9%和20.6%。

2008 年前三季度，公司依靠穩(wěn)定的客戶群，不斷提升作業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)了收益的穩(wěn)步增長(zhǎng)。截至三季度末公司營(yíng)業(yè)收入達(dá)到人民幣8,194.6 百萬(wàn)元，較去年同期（1-9 月）的人民幣6,659.3 百萬(wàn)元增長(zhǎng)23.1%，凈利潤(rùn)為人民幣2,749.1 百萬(wàn)元，較去年同期（1-9 月）的人民幣1,699.7 百萬(wàn)元增長(zhǎng)61.7%，基本每股收益為人民幣 0.61 元，較去年同期人民幣0.42 元增加人民幣0.19 元。

2008年，COSL深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決執(zhí)行四大核心戰(zhàn)略，緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇，積極應(yīng)對(duì)和化解各種挑戰(zhàn)，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)責(zé)任，在科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的道路上又邁出了新的步伐。

一、 快速發(fā)展 回報(bào)股東

2008年， COSL繼續(xù)保持又好又快的發(fā)展態(tài)勢(shì)，資產(chǎn)規(guī)模快速擴(kuò)大，營(yíng)業(yè)收入快速增長(zhǎng)，經(jīng)濟(jì)效益快速增加，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)再創(chuàng)歷史新高。全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入124.3億元，營(yíng)業(yè)利潤(rùn)33.4億元， 凈利潤(rùn)31.0億元，同比分別增長(zhǎng)34.5%，16.8%，38.6%；每股收益 EPS達(dá)到0.69元，同比增厚0.15元。讓國(guó)內(nèi)外股東充分分享COSL高速發(fā)展帶來(lái)的實(shí)惠。

二、 以人為本 關(guān)愛(ài)員工

COSL在高速拓展自己的業(yè)務(wù)的同時(shí)，在員工健康和安全、環(huán)境保護(hù)及產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量方面一貫堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主；以人為本，珍惜生命； 信譽(yù)至上，保證質(zhì)量；尊重自然，愛(ài)護(hù)環(huán)境” 的質(zhì)量、健康、安全、環(huán)保方針，制定有效的年度質(zhì)量健康安全環(huán)保管理目標(biāo)；根據(jù)ISO9001、 ISO14001 、0HSAS18001和ISMC建立滿足相關(guān)法律法規(guī)要求的質(zhì)量、安全、健康、環(huán)保體系（QHSE體系）和安全管理體系（SMS體系），通過(guò)兩套體系的有效運(yùn)行，保障了COSL的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量、員工健康安全及環(huán)境保護(hù)。COSL也一直保持了較好的安全記錄，2008年OSHA（可記錄事件率）為0.26。

本著“以人為本，珍惜生命”的健康管理方針，COSL制定了《員工健康檔案管理規(guī)定》等一系列規(guī)章制度，從制度上保障員工職業(yè)健康和安全。在員工健康管理方面做到事前預(yù)防和健康評(píng)估，把全面推進(jìn)全員健康體檢作為一項(xiàng)福利提供給員工。COSL對(duì)海上員工堅(jiān)持健康證制度，通過(guò)健康體檢，對(duì)符合要求的員工發(fā)給健康證。建立員工健康電子檔案，對(duì)員工的健康狀況定期進(jìn)行健康評(píng)價(jià)，使員工隨時(shí)監(jiān)控自己的身體狀況，為采取有效的防范措施提供依據(jù)。2008年COSL陸地員工體檢率達(dá)到99%以上，一線崗位員工持健康證上崗率達(dá)到了100%。

為保障健康與安全管理措施的落實(shí)，公司通過(guò)召開(kāi)職業(yè)衛(wèi)生管理工作專(zhuān)題會(huì)議，制定并下發(fā)《COSL 職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)施細(xì)則》，為保障實(shí)施細(xì)則的有效實(shí)施，結(jié)合COSL的實(shí)際情況，建立COSL各級(jí)職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，分片區(qū)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行宣貫和培訓(xùn)工作，明確COSL各單位的職能界面，在公司范圍內(nèi)統(tǒng)一開(kāi)展職業(yè)健康檢查和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)評(píng)價(jià)工作，建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和職業(yè)衛(wèi)生檔案，規(guī)范了COSL在職業(yè)衛(wèi)生方面的管理。

2008年，COSL持續(xù)不斷地開(kāi)展“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”和扶貧幫困活動(dòng)，關(guān)心大齡單身員工，積極為青年人牽線搭橋等一系列活動(dòng)，企業(yè)的關(guān)愛(ài)，增強(qiáng)了員工的歸屬感。

三、 信譽(yù)至上 服務(wù)到位

COSL以客戶為關(guān)注焦點(diǎn)，奉行“信譽(yù)至上，保證質(zhì)量”，在服務(wù)和生產(chǎn)中，充分運(yùn)用過(guò)程控制方法保證產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，滿足客戶需求。對(duì)市場(chǎng)和客戶需求和發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行跟蹤，為客戶提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。2008年，COSL發(fā)生重大質(zhì)量責(zé)任事故率為零，顧客對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)不滿意投訴率為零，全年共收到國(guó)內(nèi)外客戶表?yè)P(yáng)信180余封，服務(wù)能力得到客戶的充分認(rèn)可和高度贊揚(yáng)。

四、 保護(hù)環(huán)境 愛(ài)護(hù)資源

COSL十分重視保護(hù)海洋資源和環(huán)境，防止污染發(fā)生，愛(ài)護(hù)自然。2008年，COSL全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)海洋環(huán)境保護(hù)法》，COSL海上作業(yè)單位由國(guó)家海洋局和交通部海事局分別負(fù)責(zé)對(duì)海上鉆井平臺(tái)和機(jī)動(dòng)船舶的環(huán)保工作進(jìn)行監(jiān)督管理。陸地作業(yè)單位由當(dāng)?shù)仄瑓^(qū)環(huán)保部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督管理。COSL的環(huán)保管理工作卓有成效，近幾年未發(fā)生污染事故。

2008年，COSL海外作業(yè)的環(huán)保工作致力于實(shí)現(xiàn)多方和諧共贏。我們不僅嚴(yán)格按照COSL的QHSE和SMS體系文件以及當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)執(zhí)行，還堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，力求將海外環(huán)保工作做精做細(xì)，在墨西哥由當(dāng)?shù)卣珜?dǎo)的“零污染工業(yè)”制度的推行中，我們的環(huán)保工作走在了其他公司的前面。

五、 節(jié)能降耗 減排增效

2008年，COSL從創(chuàng)建國(guó)際一流油田服務(wù)公司入手，以建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)為切入點(diǎn)；以提高能源利用率、保護(hù)環(huán)境為核心；以加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)主體責(zé)任，以技術(shù)創(chuàng)新和提高生產(chǎn)效率為手段，全面、系統(tǒng)、高效地開(kāi)展了COSL2008年的節(jié)能減排工作。COSL各級(jí)節(jié)能減排組織機(jī)構(gòu)建設(shè)進(jìn)一步完善，節(jié)能減排管理制度建設(shè)初步實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化，責(zé)任制建設(shè)與節(jié)能減排目標(biāo)逐步細(xì)化，節(jié)能減排方式不斷轉(zhuǎn)變。

六、 捐資助教 扶危濟(jì)困

一直以來(lái)，COSL在努力加快自身發(fā)展、不斷做強(qiáng)做大的同時(shí)，積極踐行國(guó)有企業(yè)三大責(zé)任，參與社會(huì)公益慈善事業(yè)，努力做負(fù)責(zé)任的企業(yè)公民。COSL高管層十分重視公司公益慈善事業(yè)的發(fā)展，專(zhuān)門(mén)成立公益慈善工作委員會(huì)，并制定了工作章程。2008年，COSL和廣大員工累計(jì)為社會(huì)公益慈善事業(yè)捐款捐物價(jià)值金額超過(guò)3040萬(wàn)元，展現(xiàn)了一個(gè)負(fù)責(zé)的上市公司的良好形象。此外，在海外，COSL在印尼等地也積極的履行當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)責(zé)任，通過(guò)服務(wù)社區(qū)，捐資助困，與當(dāng)?shù)厣鐣?huì)和諧共處。

1、積極發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的精神，向四川汶川大地震累計(jì)捐款超過(guò)2600萬(wàn)元得悉四川省汶川縣發(fā)生8.0級(jí)罕見(jiàn)大地震之后，COSL上下緊急行動(dòng)，慷慨解囊，第一時(shí)間以公司名義向中國(guó)紅十字會(huì)捐款200萬(wàn)元人民幣，隨后COSL員工個(gè)人名義又進(jìn)行了4次大型捐款活動(dòng)，共計(jì)611萬(wàn)元。與此同時(shí)，COSL采取各項(xiàng)措施節(jié)約費(fèi)用、挖掘潛力、提高效率、降低成本，10月份，將節(jié)約下來(lái)的1800萬(wàn)元通過(guò)相關(guān)途徑轉(zhuǎn)贈(zèng)四川地震災(zāi)區(qū)。

2、參與海上救援，挽救生命于既倒 受海事局搜救中心指令和遇難船舶的呼救，COSL的船舶在2008年共14次參加對(duì)遇難船的救援和搜集落水人員，成功救起9人，打撈起遇難人員1名。

3、以實(shí)際行動(dòng)支持奧運(yùn)召開(kāi) 2008年5月，青島奧運(yùn)帆船賽區(qū)海域爆發(fā)了嚴(yán)重的滸苔事件，應(yīng)山東省政府請(qǐng)求，COSL緊急抽調(diào)濱海286和海洋石油655兩艘工作船參與滸苔清理工作，為青島帆船賽區(qū)滸苔的清除作出了貢獻(xiàn)。

4、打造希望工程精品，追加400萬(wàn)元建設(shè)海南省中國(guó)海油COSL希望小學(xué) COSL為貧困地區(qū)援建希望小學(xué)作為履行社會(huì)責(zé)任的一種有效途徑和載體。2007年，COSL向中國(guó)青少年發(fā)展基金會(huì)捐款800萬(wàn)元，用于在海南、云南省定點(diǎn)建設(shè)中國(guó)海油COSL希望小學(xué)。2008年度，COSL又追加400萬(wàn)元加大對(duì)海南省中國(guó)海油COSL希望小學(xué)的援建力度。根據(jù)“一所希望小學(xué)就是一個(gè)精品工程”的原則，專(zhuān)門(mén)制訂了《中國(guó)海油COSL希望小學(xué)建設(shè)監(jiān)督管理規(guī)定》，并多次派出考察小組，深入實(shí)地，考察評(píng)估。為此，被青基會(huì)評(píng)價(jià)為：“中國(guó)海油COSL希望小學(xué)完全建好以后將成為中國(guó)青基會(huì)希望小學(xué)的建設(shè)典范，形成中國(guó)海油的‘精品模式’ ！”

5、繼續(xù)做好滿城、灤平兩所海洋石油希望小學(xué)的代管扶持工作 COSL在加大建設(shè)中國(guó)海油COSL希望小學(xué)的同時(shí)，繼續(xù)做好對(duì)河北省滿城訓(xùn)口海洋石油希望小學(xué)和灤平縣瓦房海洋石油希望小學(xué)的扶持工作。2008年6月，COSL組織燕郊片區(qū)團(tuán)員青年分赴兩所小學(xué)進(jìn)行支教，并為學(xué)校捐贈(zèng)了價(jià)值一萬(wàn)元的新圖書(shū)。在得知滿城希望小學(xué)自動(dòng)供水設(shè)備（COSL捐建）因時(shí)間原因出現(xiàn)老化故障后，COSL及時(shí)組織技術(shù)人員到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)設(shè)備進(jìn)行了更新修繕。11月，COSL又組織人員前往兩所小學(xué)進(jìn)行慰問(wèn)，為優(yōu)秀教師和三好學(xué)生頒發(fā)獎(jiǎng)金，并為兩所小學(xué)的教室、操場(chǎng)、大門(mén)、鍋爐房等進(jìn)行了改擴(kuò)建。

6、關(guān)心海外員工，履行海外社會(huì)責(zé)任 COSL的海外分（子）公司也積極履行當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)責(zé)任。COSL印尼分公司為一些印尼籍遭受水災(zāi)的員工組織捐款，為一名需要手術(shù)的外籍員工的母親籌措資金，減輕其負(fù)擔(dān)；COSL緬甸分公司為緬甸海嘯災(zāi)區(qū)捐款；COSL菲律賓分公司兩名中方員工為當(dāng)?shù)毓蛦T獻(xiàn)血。

七、 企業(yè)文化 COSL品牌

持之以恒的企業(yè)文化建設(shè)是塑造COSL精神、凝聚COSL人心、增強(qiáng)COSL軟實(shí)力、助力COSL發(fā)展不可或缺的重要手段。2008年，COSL繼續(xù)踐行“我們必須做得更好”的企業(yè)理念，努力豐富企業(yè)文化的內(nèi)涵，以企業(yè)文化凝聚人、培養(yǎng)人、激勵(lì)人，營(yíng)造和諧的企業(yè)氛圍，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2008年，由于COSL持續(xù)的快速發(fā)展，COSL品牌形象和社會(huì)地位日益提升，市場(chǎng)及行業(yè)影響力不斷擴(kuò)大，贏得了資本市場(chǎng)的認(rèn)可、社會(huì)各界的贊譽(yù)和媒體的高度關(guān)注。2008年COSL入選標(biāo)準(zhǔn)普爾大中華區(qū)精選股票組合25支表現(xiàn)最強(qiáng)股票之一；全球投資者關(guān)系領(lǐng)域最權(quán)威的IR Magazine授予COSL" 2008年最佳投資者關(guān)系"證書(shū)；在首屆中國(guó)藍(lán)籌公司年會(huì)上，COSL入選 "2008年中國(guó)藍(lán)籌百?gòu)?qiáng)榜"，并榮獲"2008年中國(guó)藍(lán)籌油田服務(wù)行業(yè)首強(qiáng)"稱(chēng)號(hào)；2008年，COSL還被國(guó)家審計(jì)署授予2005～2007年度全國(guó)內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)單位的光榮稱(chēng)號(hào)；在中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)主辦的“2009全國(guó)企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)大會(huì)”上，COSL榮獲“2008年度中國(guó)優(yōu)秀誠(chéng)信企業(yè)”稱(chēng)號(hào)，COSL同時(shí)入選該機(jī)構(gòu)評(píng)選出的“2008年度中國(guó)最具影響力企業(yè)”。

2008年，COSL創(chuàng)作反映中國(guó)海油艱苦創(chuàng)業(yè)及輝煌發(fā)展史的大型歌舞詩(shī)畫(huà)《藍(lán)色之夢(mèng)》，連續(xù)13場(chǎng)四海巡回演出，觀眾多達(dá)15000余人，極大地增強(qiáng)了員工的凝聚力，提升了COSL的品牌影響力。

八、 提供就業(yè) 練好內(nèi)功

立足“打造COSL鐵軍，鑄就國(guó)際一流”的人才戰(zhàn)略。2008年，COSL共招收應(yīng)屆大學(xué)生900余名，社會(huì)成品人才120多名，高素質(zhì)的人才引進(jìn)，為COSL的持續(xù)發(fā)展補(bǔ)充了新鮮的血液。此外，COSL還積極的為社會(huì)提供就業(yè)機(jī)會(huì)，COSL每年都會(huì)在河北任丘、易縣；山東臨沂、煙臺(tái)等地方招收一定數(shù)量的勞務(wù)工，緩解當(dāng)?shù)?/span>就業(yè)壓力。公司已經(jīng)完成了AWO的收購(gòu)工作，隨著越來(lái)越多的海外雇員的加入，COSL為海外作業(yè)區(qū)域提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。

2008年，圍繞一流員工隊(duì)伍建設(shè)，深入推進(jìn)員工素質(zhì)工程全面開(kāi)展，COSL加大對(duì)青年員工的培養(yǎng)，縮短新員工的成長(zhǎng)周期；加強(qiáng)技術(shù)骨干人員的專(zhuān)業(yè)再教育培訓(xùn)；強(qiáng)化員工的外語(yǔ)培訓(xùn)；建立培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技能的COSL技術(shù)學(xué)院；完善了相關(guān)的人才培養(yǎng)機(jī)制。

九、 持續(xù)發(fā)展 共創(chuàng)未來(lái)

2009年COSL的產(chǎn)能繼續(xù)擴(kuò)大，服務(wù)能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)一步增強(qiáng)。國(guó)內(nèi)市場(chǎng)工作量有所增長(zhǎng)，作業(yè)服務(wù)價(jià)格基本穩(wěn)定。隨著整體實(shí)力的增強(qiáng)，COSL在國(guó)內(nèi)油田服務(wù)市場(chǎng)的主導(dǎo)地位更趨穩(wěn)固，國(guó)際化的發(fā)展勢(shì)頭依然強(qiáng)勁。收購(gòu)Awilco壯大了鉆井船隊(duì)規(guī)模，改善了裝備資產(chǎn)質(zhì)量，擴(kuò)大了海外客戶市場(chǎng)，增加了相關(guān)業(yè)務(wù)的發(fā)展空間。

2009年，將繼續(xù)強(qiáng)化安全管理，貫徹安全文化；保護(hù)環(huán)境、節(jié)能減排，作負(fù)責(zé)任的企業(yè)公民，堅(jiān)定不移的推動(dòng)公司的可持續(xù)發(fā)展。

安全第一，預(yù)防為主；以人為本，珍惜生命；

信譽(yù)至上，保證質(zhì)量；尊重自然，愛(ài)護(hù)環(huán)境；

公司行動(dòng)

自2002年1月15日質(zhì)量與環(huán)保部成立伊始，整個(gè)公司就一直致力于執(zhí)行相關(guān)的質(zhì)量與環(huán)保措施。公司的行動(dòng)總結(jié)如下：

根據(jù)ISO9000,ISO14000和OSHA，編輯“質(zhì)量與環(huán)保指南”和“質(zhì)量與環(huán)保管理手冊(cè)”，在公司內(nèi)廣泛分發(fā)。

在分公司及附屬機(jī)構(gòu)中執(zhí)行系統(tǒng)性質(zhì)量與環(huán)保結(jié)構(gòu)。

對(duì)管理及作業(yè)人員進(jìn)行安全意識(shí)和安全知識(shí)培訓(xùn)

審查海洋工程和作業(yè)的船只，進(jìn)行安全改進(jìn)

持續(xù)監(jiān)測(cè)建設(shè)項(xiàng)目對(duì)環(huán)境的影響

國(guó)際認(rèn)證

與國(guó)際同行相比，公司所取得的安全業(yè)績(jī)是優(yōu)異的，安全損失人工天數(shù)優(yōu)于同行平均水平，按QHSAS標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)安全事故發(fā)生率低于0.75（若每20萬(wàn)人工小時(shí)發(fā)生一次事故系數(shù)為1，系數(shù)為1時(shí)為正常，低于0.75為優(yōu)良）。

COSL的海洋環(huán)境保護(hù)舉措

COSL是一家綜合性的海上油田服務(wù)供應(yīng)公司，服務(wù)涉及石油及天然氣勘探、開(kāi)發(fā)及生產(chǎn)的各個(gè)階段。其中擁有的鉆井平臺(tái)、各類(lèi)工作船、油輪、化學(xué)品船、地震船和勘查船超過(guò)100艘在海上作業(yè)。

作為從事海上石油勘探、開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)的公司，有著對(duì)海洋環(huán)境保護(hù)不可推卸的責(zé)任，有責(zé)任和義務(wù)對(duì)海洋環(huán)境保護(hù)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。自成立以來(lái)，COSL緊緊圍繞著“安全第一，預(yù)防為主；珍惜生命，保障健康；尊重自然，愛(ài)護(hù)環(huán)境” 的安全和環(huán)境保護(hù)方針，以保護(hù)海洋資源和環(huán)境，防止污染損害，保障人員健康為使命，全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)海洋環(huán)境保護(hù)法》，并通過(guò)一系列制度的制定和落實(shí)，達(dá)到了對(duì)保護(hù)海洋環(huán)境的管理目標(biāo)。

中國(guó)海洋石油總公司

香港中央結(jié)算（代理人）有限公司

中國(guó)工商銀行－易方達(dá)價(jià)值成長(zhǎng)混合型證券投資基金

中國(guó)工商銀行－南方成份精選股票型證券投資基金

中國(guó)銀行－富蘭克林國(guó)海潛力組合股票型證券投資基金

上海浦東發(fā)展銀行－長(zhǎng)信金利趨勢(shì)股票型證券投資基金

中國(guó)建設(shè)銀行－交銀施羅德穩(wěn)健配置混合型證券投資基金

中國(guó)工商銀行－招商核心價(jià)值混合型證券投資基金

興業(yè)銀行－興業(yè)趨勢(shì)投資混合型證券投資基金

中國(guó)工商銀行－廣發(fā)策略優(yōu)選混合型證券投資基金

PE分布圖

中海油服歷史的市盈率在10倍到50倍之間，當(dāng)前市盈率為23，價(jià)值有所低估

2008年公司PE處于所有上市公司PE從低到高排序前17.8%，處于合理的位置，2009年一致預(yù)期PE在所有有盈利預(yù)測(cè)的上市公司的PE從低到高排序前26.3%，處于合理的位置。

規(guī)模增長(zhǎng)指標(biāo)

中海油服過(guò)去三年平均銷(xiāo)售增長(zhǎng)率為36.17%，在所有上市公司排名（359/1710），在其所在的石油、天然氣設(shè)備與服務(wù)行業(yè)排名為1/4，外延式增長(zhǎng)合理

EPS成長(zhǎng)性

中海油服過(guò)去EPS增長(zhǎng)率為49.79%，在所有上市公司排名（404/1710），在其所在的石油、天然氣設(shè)備與服務(wù)行業(yè)排名為1/4，公司成長(zhǎng)性合理

盈利能力指標(biāo)

中海油服過(guò)去三年平均盈利能力增長(zhǎng)率為58.13%，在所有上市公司排名（442/1710），在所在的石油、天然氣設(shè)備與服務(wù)行業(yè)排名為 （1/4）。盈利能力合理

EPS穩(wěn)定性

中海油服過(guò)去EPS穩(wěn)定性在所有上市公司排名（1/1710），在其所在的石油、天然氣設(shè)備與服務(wù)行業(yè)排名為1/4。公司經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定合理

持倉(cāng)結(jié)構(gòu)中海油服在過(guò)去的一年中，股東戶數(shù)呈減少趨勢(shì)，機(jī)構(gòu)持倉(cāng)比例減少。最新季度情況表明，該股人均持股增加。最新機(jī)構(gòu)持倉(cāng)為13.33%，部分機(jī)構(gòu)對(duì)該股看法有所上調(diào)，倉(cāng)位上調(diào)1.50%。

綜合投資建議：中海油服（601808）的綜合評(píng)分表明該股投資價(jià)值一般（★★★），運(yùn)用綜合估值該股的估值區(qū)間在17.87-19.66元之間，股價(jià)目前處于低估區(qū)，可以放心持有。

12步價(jià)值評(píng)估投資建議：綜合12個(gè)步驟對(duì)該股的評(píng)估，該股投資價(jià)值較佳（★★★★），建議你對(duì)該股采取參與的態(tài)度。

行業(yè)評(píng)級(jí)投資建議：中海油服（601808）屬于石油與天然氣行業(yè)，該行業(yè)投資價(jià)值一般（★★★），該行業(yè)的總排名為第28名。

成長(zhǎng)質(zhì)量評(píng)級(jí)投資建議：中海油服（601808）成長(zhǎng)能力較差（★★），未來(lái)三年發(fā)展?jié)摿?/label>很?。ā铮摴沙砷L(zhǎng)能力總排名第666名，所屬行業(yè)成長(zhǎng)能力排名第4名。

評(píng)級(jí)及盈利預(yù)測(cè)：中海油服（601808）預(yù)測(cè)2009年的每股收益為0.76元，2010年的每股收益為0.84元，當(dāng)前的目標(biāo)股價(jià)為17.87元，投資評(píng)級(jí)為持有。

⒈ 公司是中國(guó)近海市場(chǎng)最具規(guī)模的綜合性油田服務(wù)供應(yīng)商。

⒉ 2009年3月4日召開(kāi)的董事會(huì)會(huì)議，審議同意 COSL 的全資子公司 COSL Drilling Europe AS （下稱(chēng)：CDE）向中信銀行貸款不超過(guò)3億美元，公司作為保證人為 CDE 提供反擔(dān)保。

⒊ 在31日舉行的惠州市高新科技產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)招商引資推薦會(huì)上，公司投資442億元的中海油煉化惠州基地二期項(xiàng)目正式簽約。

⒋ 公司2009年前三季度主要財(cái)務(wù)指標(biāo)：每股收益0.6200（元），每股凈資產(chǎn)4.8900（元），凈資產(chǎn)收益率12.7700%，營(yíng)業(yè)收入同比增減65.0490%；歸屬上市公司股東的凈利潤(rùn)2805539968.00（元），同比增減2.0542%。

⒌ 公司2008年度利潤(rùn)分配方案為：每股派人民幣0.14元（含稅）。股權(quán)登記日：2009年6月22日；除息日：2009年6月23日；現(xiàn)金紅利發(fā)放日:2009年6月29日。

對(duì)外派遣與其實(shí)力、規(guī)模、業(yè)績(jī)相適應(yīng)的境外工程所需的勞務(wù)人員；國(guó)內(nèi)沿海普通貨船、成品油船及渤海灣內(nèi)港口間原油船運(yùn)輸；天津水域高速客船運(yùn)輸；普通貨運(yùn)（限天津分公司經(jīng)營(yíng)）；為石油、天然氣及其他地質(zhì)礦產(chǎn)的勘察、勘探、開(kāi)發(fā)及開(kāi)采提供服務(wù)；巖土工程和軟基處理、水下遙控機(jī)械作業(yè)、管道檢測(cè)與維修、定位導(dǎo)航、測(cè)繪服務(wù)、數(shù)據(jù)處理與解釋、油氣井鉆鑿、完井、伽瑪測(cè)井、油氣井測(cè)試、固井、泥漿錄井、鉆井泥漿配制、井壁射孔、巖芯取樣、定向井工程、井下作業(yè)、油氣井修理、油井增產(chǎn)施工、井底防砂、起下油套管、過(guò)濾及井下事故處理服務(wù)；上述服務(wù)相關(guān)的設(shè)備、工具、儀器、管材的檢驗(yàn)、維修、租賃和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)；泥漿、固井水泥添加劑、油田化學(xué)添加劑、專(zhuān)用工具、機(jī)電產(chǎn)品、儀器儀表、油氣井射孔器材的研制；承包境外工程項(xiàng)目；機(jī)電、通訊、化工產(chǎn)品（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）的銷(xiāo)售；進(jìn)出口業(yè)務(wù)；為油田的勘探、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)提供船舶服務(wù)、起錨作業(yè)、設(shè)備、設(shè)施、維修、裝卸和其他勞務(wù)服務(wù)；船舶、機(jī)械、電子設(shè)備的配件的銷(xiāo)售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）。

2020年1月3日，上榜2019年上市公司市值500強(qiáng)，排名第142。

2020年5月10日，“2020中國(guó)品牌500強(qiáng)”排行榜發(fā)布，中海油服排名第339位。

2020年7月27日，《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)排行榜發(fā)布，中海油田服務(wù)股份有限公司位列第311。

2021年5月10日，入選“雙百企業(yè)”名單。

2021年7月，2021年《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)排行榜發(fā)布，中海油田服務(wù)股份有限公司排名第355位。

2021年7月，入選國(guó)有重點(diǎn)企業(yè)管理標(biāo)桿創(chuàng)建行動(dòng)標(biāo)桿企業(yè)名單。

2022年1月28日，國(guó)家發(fā)展改革委等部門(mén)關(guān)于印發(fā)2021年（第28批）新認(rèn)定及全部國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心名單的通知顯示：該企業(yè)技術(shù)中心具有國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心資格。

2022年4月，中海油田服務(wù)股份有限公司油田技術(shù)事業(yè)部塘沽作業(yè)公司定向隨鉆產(chǎn)品線入選2022年天津市工人先鋒號(hào)推薦集體公示名單。

2022年7月，位列2022年《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)排行榜第410位。

2022年8月，入選《2022中國(guó)品牌500強(qiáng)》榜單，位列264位。

2023年7月，入選2023年《財(cái)富》中國(guó)上市公司500強(qiáng)排行榜，排名第357位。