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        程序員告別 996 第一步:1 人搞定一個(gè)項(xiàng)目,擺脫“重復(fù)造輪子”

        共 2786字,需瀏覽 6分鐘

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        2022-05-28 17:47

        說起程序員,你會(huì)想到什么?


        不知從何時(shí)開始,在廣大群眾的眼里,程序員就被烙上了格子襯衫、短褲、拖鞋、老實(shí)、邋遢的標(biāo)簽,當(dāng)然還有最重要的特征,禿頭。

        而 996、吃青春飯、工作壓力與強(qiáng)度居高不下都讓程序員的職場生存狀態(tài)與“人間理想”相去甚遠(yuǎn)。
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        據(jù) CSDN 發(fā)布的《2020-2021 中國開發(fā)者調(diào)查報(bào)告》顯示,程序員依然是屬于年輕人的天下。30 歲以下的開發(fā)者占比高達(dá) 81%,30-40 歲從業(yè)者占比16%,40 歲以上的從業(yè)者占比僅 3%。
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        在高淘汰率的程序員行業(yè),為什么 40+的老碼農(nóng)成為了稀有物種?這背后昭示了兩點(diǎn)扎心現(xiàn)狀:
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        首先是程序員的知識(shí)結(jié)構(gòu)更迭速度快。程序員不僅要承受較大的日常工作壓力,同時(shí)還面臨知識(shí)結(jié)構(gòu)更新的問題,這就導(dǎo)致程序員必需在忙碌的工作之余還要抽出一定的時(shí)間來進(jìn)行自主學(xué)習(xí),這是對(duì)程序員工作能力、學(xué)習(xí)能力以及身體能力的三重考驗(yàn)。
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        其次是工作強(qiáng)度大。據(jù) Mob 研究院發(fā)布的《2020 程序員人群洞察報(bào)告》顯示,有 47.8%的程序員每周工作時(shí)長為 41-50 小時(shí),有 34.8%的程序員工作 50 小時(shí)以上;還有 28%的程序員表示加班非常頻繁,每周要工作 6-7 天,有 44.4%的程序員表示工作日加班是常態(tài)。
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        而當(dāng)時(shí)間來到了 2022 年,在更加內(nèi)卷的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),加班時(shí)長更是有增無減。
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        試想,當(dāng)一個(gè)程序員思維枯竭了,人到中年亞健康也出來了,加之家里上有老下有小,有哪個(gè)大廠或者獨(dú)角獸會(huì)養(yǎng)著經(jīng)常因家庭和身體健康原因而請(qǐng)假,KPI 常年不達(dá)標(biāo)的高齡碼農(nóng)?
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        但人終究是會(huì)老去的,如何讓自己有限的精力聚焦到更有價(jià)值的事情上,以延長自己的職業(yè)生涯、提升自己的生產(chǎn)力和核心競爭力,是程序員們需要解決的根本問題。
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        告別 996,讓程序員擁有信得過的“左膀右臂”

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        近年來,技術(shù)開發(fā)變得更加細(xì)分,面臨的技術(shù)棧也日益繁雜。但每一個(gè)技術(shù)棧所能解決的問題并不一樣,所以架構(gòu)設(shè)計(jì)就變得異常重要。但當(dāng)前很多企業(yè)仍然是將大量需求直接下發(fā),要求開發(fā)者在短時(shí)間內(nèi)將應(yīng)用落地。這就導(dǎo)致很多應(yīng)用架構(gòu)并沒有設(shè)計(jì)好就進(jìn)行開發(fā),存在很多質(zhì)量問題和安全隱患。
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        所以,程序員要跳出基礎(chǔ)代碼,用更多的時(shí)間去思考業(yè)務(wù)和架構(gòu),更好地去創(chuàng)新,這既是軟件行業(yè)發(fā)展對(duì)于程序員的期許,也是程序員個(gè)人職場發(fā)展的“致勝之道”。而這無疑需要工具的賦能和加持。
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        如果我說有一款面向微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)和最佳實(shí)踐的“軟件機(jī)器人”,集成了互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn),可以通過工具標(biāo)準(zhǔn)化、自動(dòng)化,可以改變完全依靠程序員“手工”開發(fā)軟件的模式;在降低了整個(gè)開發(fā)、測試和運(yùn)維的門檻的同時(shí),極大地提升了生產(chǎn)力,將程序員從大量的基礎(chǔ)性代碼工作中解放出來。
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        你信嗎?一起來看一下。
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        從后端來看,它的后端全自動(dòng)開發(fā)平臺(tái)改變了傳統(tǒng) Java 的開發(fā)方式。通過拖拽方式以及參數(shù)配置等可視化的方式實(shí)現(xiàn)等同于編寫復(fù)雜代碼的業(yè)務(wù)邏輯,極大地降低開發(fā)門檻,在設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)邏輯時(shí)就形成微服務(wù)應(yīng)用,真正實(shí)現(xiàn)降本增效。?
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        從前端來看,它的前端全自動(dòng)平臺(tái)似乎與很多低代碼平臺(tái)相似。但最大的不同在于,無論是前端還是后端,SoFlu 都不需要與平臺(tái)綁定,也不需要處于某一生態(tài)或者載體中;而是一個(gè)拿來即用的“工具”,可以按需獨(dú)立部署。
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        從測試端來看,它的全自動(dòng)測試平臺(tái)可以關(guān)聯(lián)后端和前端的開發(fā)平臺(tái),同樣采用可視化的模式進(jìn)行配置和管理,生成自動(dòng)化的測試腳本,而不用手工去寫,然后自動(dòng)進(jìn)行測試。項(xiàng)目測試時(shí)能夠做到自動(dòng)識(shí)別所有變動(dòng)的接口,自動(dòng)查找接口關(guān)聯(lián)的所有測試用例,進(jìn)行精準(zhǔn)回歸測試。
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        從運(yùn)維端來看,它的全自動(dòng)運(yùn)維平臺(tái)將所有與運(yùn)維相關(guān)的部分都預(yù)埋并嵌入到開發(fā)過程中,進(jìn)而進(jìn)行可視化配置、管理和調(diào)整,讓運(yùn)維變得更加簡單。應(yīng)用服務(wù)的每一個(gè)接口都可以自定義多個(gè)接口監(jiān)控的分組標(biāo)簽,并自定義參數(shù)是否進(jìn)行監(jiān)控采集,如若進(jìn)行監(jiān)控則上報(bào)到監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)會(huì)增加此值,成為接口業(yè)務(wù)分析的底層數(shù)據(jù)。
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        借助工具,實(shí)現(xiàn)后端開發(fā)、前端開發(fā)、測試和運(yùn)維全流程自動(dòng)化的好處除了可以提質(zhì)增效、降低成本、解放人力,還可以進(jìn)行全鏈條的“品控”,真正讓軟件開發(fā)從手工時(shí)代進(jìn)入人機(jī)協(xié)作的新時(shí)代,即一個(gè)程序員就可以搞定全棧式軟件開發(fā)。
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        不止于做“助手”,更在于賦能“人”的精進(jìn)

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        解放了程序員的雙手,讓其擺脫“重復(fù)造輪子”的枯燥勞動(dòng),如何讓他們工作得更有價(jià)值、更有成就感和獲得感是這個(gè)軟件機(jī)器人要做的第二件事。
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        畢竟一切人工智能的目的就在于輔助人類創(chuàng)造更有價(jià)值的成果,通過緊密的人機(jī)協(xié)作,真正賦能程序員技術(shù)能力的提升。
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        這首先需要效率至上,提高“產(chǎn)能”。
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        當(dāng)前很多傳統(tǒng)行業(yè)企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中,都面臨著開發(fā)資源少、業(yè)務(wù)復(fù)雜度高、變化性強(qiáng)、客制化場景多、項(xiàng)目需求廣而快、科技基礎(chǔ)薄弱等問題,這無疑給程序員的日常工作帶來了極大困難。但這款軟件機(jī)器人卻通過低技術(shù)門檻、高開發(fā)效率的全棧式軟件開發(fā)極大地解決了產(chǎn)能與效率問題。
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        舉個(gè)例子,僅需 5 個(gè)軟件機(jī)器人,中國石油的一個(gè) 9 人團(tuán)隊(duì)用時(shí) 45 天就完成了約 600 個(gè)接口、復(fù)雜程度遠(yuǎn)超普通電商的商城自主開發(fā)及上線,其平臺(tái)的穩(wěn)定性得到了有效保障。
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        在此基礎(chǔ)上,如何讓程序員始終對(duì)工作保有熱忱,告別“疲于奔命”是整個(gè)行業(yè)亟待解決的問題之一。近年來,整個(gè)研發(fā)領(lǐng)域都在討論,程序員應(yīng)該去創(chuàng)造更有價(jià)值的事情。這無疑需要其跳出基礎(chǔ)代碼,告別 996 的無用功,有更多時(shí)間思考業(yè)務(wù)和架構(gòu)本身,朝著頂層設(shè)計(jì)的方向進(jìn)行更好地創(chuàng)新,成為一個(gè)真正的“軟件人”。
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        除了對(duì)程序員本身的賦能,這款軟件機(jī)器人還能助力企業(yè)打造一支更高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。
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        不同的程序員,其業(yè)務(wù)能力、經(jīng)驗(yàn)以及對(duì)于技術(shù)棧的了解程度都不甚相同,人成為左右研發(fā)效率的最大不可控因素。而很多企業(yè)因?yàn)轭A(yù)算和成本的原因,也不可能雇傭很多“高價(jià)”高級(jí) Java 工程師,所以一個(gè)高效率的工具就不可或缺。
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        在軟件機(jī)器人的賦能下,高級(jí) Java 工程師不用再審核、訂正初級(jí)程序員的代碼,進(jìn)行大量低價(jià)值的重復(fù)勞動(dòng);而是可以解放雙手,做一些有價(jià)值的事情,從而讓整個(gè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)充滿成就感和正能量,讓研發(fā)團(tuán)隊(duì)的日常管理有了質(zhì)的飛躍。
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        近日,這款名叫 SoFlu 的軟件機(jī)器人正式發(fā)布,2017 年圖靈獎(jiǎng)得主大衛(wèi)·帕特森稱其“打開了創(chuàng)新的大門,讓軟件行業(yè)迎來了黃金時(shí)代”,一路以來見證其成長的中國工程院院士倪光南感慨,“很興奮看到 SoFlu 軟件機(jī)器人已經(jīng)在金融、醫(yī)療、零售等多個(gè)行業(yè)得到應(yīng)用和肯定,幫助企業(yè)大幅度的降本增效”。此外,來自中國石油和君智咨詢的客戶也現(xiàn)身說法。


        無疑 SoFlu 軟件機(jī)器人的價(jià)值和前景已得到業(yè)內(nèi)和市場的雙重認(rèn)定。
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        SoFlu 軟件機(jī)器人正在通過自動(dòng)化的方式變革傳統(tǒng)軟件的工程模式,相信這一全新的開發(fā)模式和實(shí)踐沉淀,將為從業(yè)者打開一扇創(chuàng)新的大門,推動(dòng)軟件行業(yè)迎來高質(zhì)效發(fā)展的黃金時(shí)代。
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