為什么很多公司選擇使用考勤系統(tǒng)？

現(xiàn)在很多企業(yè)選擇使用考勤系統(tǒng)是為什么？考勤系統(tǒng)的使用會(huì)給企業(yè)帶來什么好處呢？隨著科技的快速發(fā)展，移動(dòng)考勤已經(jīng)成為一種形式，而移動(dòng)考勤需要好的考勤系統(tǒng)來做支撐。

考勤系統(tǒng)是一種考勤軟件和考勤硬件相結(jié)合的產(chǎn)品，一般是人事部門用來掌握和管理企業(yè)員工考勤的產(chǎn)品。考勤系統(tǒng)，在包含工資計(jì)算模塊的情況下，可以靈活擴(kuò)展工資項(xiàng)目和每個(gè)工資項(xiàng)目的計(jì)算公式。自動(dòng)使用員工考勤數(shù)據(jù)、獎(jiǎng)懲明細(xì)、績(jī)效數(shù)據(jù)、職場(chǎng)津貼等薪酬相關(guān)數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確計(jì)算員工薪酬，可隨時(shí)追蹤員工薪酬調(diào)整記錄。同時(shí)考勤系統(tǒng)可以提供豐富的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，可以立即掌握企業(yè)工資支出情況，解決人力成本核算問題。

考勤系統(tǒng)可以根據(jù)企業(yè)個(gè)性化考勤系統(tǒng)設(shè)置，自動(dòng)判斷遲到、早退、曠工、加班。異?？记谥鲃?dòng)提醒管理者和員工，數(shù)據(jù)查詢條件可任意組合?？记谙到y(tǒng)可支持多種考勤模式，例如：人臉、指紋、IC卡、二維碼等，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員可使用手機(jī)定位。管理人員可以通過一鍵查詢員工的考勤結(jié)果(出勤率、曠工率等)。員工可以通過移動(dòng)時(shí)事查看考勤和工資結(jié)果。

考勤系統(tǒng)的應(yīng)用改變了傳統(tǒng)的考勤方式，可以有效的提高考勤記錄的真實(shí)性。同時(shí)，這種模式的應(yīng)用可以使不同部門的員工得到全面的監(jiān)督，避免在考勤打卡中由于人為因素的影響而出現(xiàn)欺詐的現(xiàn)象，從而損害公司的利益?？记谙到y(tǒng)的使用不僅可以提高了HR管理的效率，而且可為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供更好的服務(wù)。

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