遼寧省按比例分散安置殘疾人就業(yè)規(guī)定

遼寧省按比例分散安置殘疾人就業(yè)規(guī)定

（1997年5月26日遼寧省人民政府令第75號公布 自1997年7月1日起施行 根據(jù)2011年1月13日遼寧省人民政府令第247號修正）

第一條　為做好按比例分散安置殘疾人就業(yè)工作，保障殘疾人的勞動權(quán)利，根據(jù)《遼寧省實施〈中華人民共和國殘疾人保障法〉辦法》，制定本規(guī)定。

第二條　凡在我省行政區(qū)域內(nèi)的機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱單位）均應(yīng)遵守本規(guī)定。

屬集中安置殘疾人就業(yè)的福利型企業(yè)、事業(yè)單位除外。

第三條　本規(guī)定所稱安置就業(yè)的殘疾人，是指具有我省城鎮(zhèn)常住戶口且持有中國殘疾人聯(lián)合會制發(fā)的殘疾人證、符合法定就業(yè)年齡、有一定勞動能力、有就業(yè)要求的公民。

第四條　按比例分散安置殘疾人就業(yè)工作由各級人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會協(xié)調(diào)和監(jiān)督，各級殘疾人聯(lián)合會設(shè)立的殘疾人勞動服務(wù)機構(gòu)負責(zé)具體實施。各級人民政府有關(guān)部門應(yīng)對按比例分散安置殘疾人就業(yè)工作給予支持。

第五條　各級人民政府對按比例分散安置殘疾人就業(yè)工作成績突出的單位應(yīng)予以表彰。

第六條　各單位應(yīng)按不低于本單位上年底在職職工（含固定工、合同工、臨時工、計劃外用工）總數(shù)1.7%的比例（含已安排人數(shù)）安置殘疾人就業(yè)。安置1名盲人或重殘人按安置2名殘疾人計算。

第七條　用人單位安置殘疾人就業(yè)，應(yīng)為其安排合適的工種或崗位，并按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，依法訂立勞動合同。

第八條　繳納殘疾人就業(yè)保障金的標(biāo)準(zhǔn)，為單位所在地的市上一年度職工年平均工資。

繳納殘疾人就業(yè)保障金的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)不低于單位所在地的市上一年度職工年人均工資的50％。

第九條　市、縣（含縣級市、區(qū)，下同）殘疾人勞動服務(wù)機構(gòu)，按其分工對各單位按比例安置殘疾人就業(yè)情況進行審核，對達不到比例的單位發(fā)《殘疾人就業(yè)保障金交款通知單》。

第十條　單位確有困難需緩交或減免殘疾人就業(yè)保障金的，應(yīng)在接到交款通知單之日起15日內(nèi)憑財政、稅務(wù)部門核定的單位年度財務(wù)結(jié)算或決算表，報市殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會審批。

市殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會應(yīng)在15日內(nèi)給予答復(fù)。

第十一條　市殘疾人勞動服務(wù)機構(gòu)每年應(yīng)將收取的殘疾人就業(yè)保障金總數(shù)的20％上繳省財政保障金專戶。

市殘疾人勞動服務(wù)機構(gòu)每年應(yīng)將收取的殘疾人就業(yè)保障金總數(shù)的10％上交省殘疾人勞動服務(wù)機構(gòu)。

第十二條　殘疾人就業(yè)保障金專戶儲存、?？顚Ｓ?，納入財政管理，接受審計監(jiān)督。殘疾人就業(yè)保障金主要用于殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)，對殘疾人集體就業(yè)或個體開業(yè)的有償扶持，殘疾人勞動服務(wù)機構(gòu)經(jīng)費補貼以及對安排殘疾人就業(yè)有突出貢獻單位的獎勵。

殘疾人就業(yè)保障金的收繳、使用和管理辦法由省人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會和省財政部門另行制定。

第十三條　機關(guān)、團體、事業(yè)單位在預(yù)算經(jīng)費中列支；企業(yè)在所得稅前列支，不得減免。

第十四條　對虛報安置殘疾人就業(yè)人數(shù)、單位在職職工總數(shù)或不按規(guī)定比例安置殘疾人就業(yè)又拒絕繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位，所在地的市或縣人民政府應(yīng)給予警告或者通報批評，并限期改正，補交應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金，逾期繳納部分按日加收5‰的滯納金。

第十五條　本規(guī)定自1997年7月1日起施行。