（市政府令第60號(hào)，2018年5月21日市人民政府常務(wù)會(huì)議通過(guò)，2018年6月27日公布，自2018年9月1日起施行。根據(jù)2020年12月23日公布的《貴陽(yáng)市人民政府關(guān)于修改<貴陽(yáng)市公共場(chǎng)所禁止吸煙暫行規(guī)定>等76件規(guī)章的決定》第一次修改；根據(jù)2021年7月23日公布的《貴陽(yáng)市人民政府關(guān)于修改<貴陽(yáng)市結(jié)建防空地下室維護(hù)管理規(guī)定>等43件規(guī)章的決定》第二次修改；根據(jù)2022年12月19日公布的《貴陽(yáng)市人民政府關(guān)于修改<貴陽(yáng)市公共場(chǎng)所禁止吸煙暫行規(guī)定>等59件規(guī)章的決定》第三次修改。）

第一章 總則

第一條?為促進(jìn)政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放和開發(fā)應(yīng)用，強(qiáng)化對(duì)政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作的督導(dǎo)管理，提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，根據(jù)《貴陽(yáng)市政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。

第二條?本市行政區(qū)域內(nèi)政府?dāng)?shù)據(jù)共享、開放及其相關(guān)管理活動(dòng)的考核工作，適用本辦法。

第三條?政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放考核工作應(yīng)當(dāng)遵循客觀公正、公開透明、科學(xué)量化、實(shí)事求是、獎(jiǎng)優(yōu)懲劣的原則。

第四條政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作的考核對(duì)象為市人民政府工作部門、縣級(jí)人民政府及其工作部門、政府派出機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府（以下簡(jiǎn)稱行政機(jī)關(guān)）。

第五條?市人民政府大數(shù)據(jù)主管部門負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全市政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放考核有關(guān)工作。

市人民政府督辦督查主管部門負(fù)責(zé)督辦政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放考核的相關(guān)工作。

第六條 市人民政府大數(shù)據(jù)主管部門具體負(fù)責(zé)同級(jí)人民政府工作部門和派出機(jī)構(gòu)、縣級(jí)人民政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作的考核。

縣級(jí)人民政府大數(shù)據(jù)主管部門具體負(fù)責(zé)同級(jí)人民政府工作部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、派出機(jī)構(gòu)政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作的考核。

第二章 考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)

第七條?以政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放為考核重點(diǎn)，主要考核行政機(jī)關(guān)組織管理、基礎(chǔ)保障、數(shù)據(jù)共享和數(shù)據(jù)開放等內(nèi)容。

第八條?組織管理主要包括組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)制、宣傳培訓(xùn)、安全管理、資金保障，具體考核內(nèi)容有以下方面：

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)，考核成立工作專班、設(shè)立首席數(shù)據(jù)官等情況；

（二）工作機(jī)制，考核建立健全政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放相關(guān)工作制度等情況；

（三）宣傳培訓(xùn)，考核對(duì)政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放的宣傳與培訓(xùn)工作等情況；

（四）安全管理，考核建立健全政府?dāng)?shù)據(jù)安全管理制度、建立應(yīng)用日志記錄等情況；

（五）資金保障，考核對(duì)政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作涉及費(fèi)用的資金保障等情況。

第九條?基礎(chǔ)保障主要包括網(wǎng)絡(luò)互通、系統(tǒng)部署，具體考核內(nèi)容有以下方面：

（一）網(wǎng)絡(luò)互通，考核非涉密政務(wù)信息系統(tǒng)接入電子政務(wù)外網(wǎng)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通、網(wǎng)絡(luò)接入帶寬和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等情況；

（二）系統(tǒng)部署，考核非涉密政務(wù)信息系統(tǒng)在云上貴州貴陽(yáng)分平臺(tái)上的部署等情況。

第十條政府?dāng)?shù)據(jù)共享考核統(tǒng)一通過(guò)貴陽(yáng)市政府?dāng)?shù)據(jù)共享平臺(tái)（以下簡(jiǎn)稱共享平臺(tái)）共享政府?dāng)?shù)據(jù)的情況，主要包括政府?dāng)?shù)據(jù)資產(chǎn)登記、目錄編制和平臺(tái)應(yīng)用，具體考核內(nèi)容有以下方面：

（一）政府?dāng)?shù)據(jù)資產(chǎn)登記，考核登記政務(wù)信息系統(tǒng)采集、使用、產(chǎn)生、管理的政府?dāng)?shù)據(jù)資產(chǎn)清單等情況；

（二）目錄編制，考核通過(guò)共享平臺(tái)對(duì)共享目錄進(jìn)行分級(jí)、編制、上傳、更新及維護(hù)等情況；

（三）平臺(tái)應(yīng)用，考核運(yùn)用共享平臺(tái)申請(qǐng)、獲取和提供政府?dāng)?shù)據(jù)等情況。

第十一條政府?dāng)?shù)據(jù)開放考核統(tǒng)一通過(guò)貴陽(yáng)市政府?dāng)?shù)據(jù)開放平臺(tái)開放政府?dāng)?shù)據(jù)的情況，主要包括主動(dòng)開放、依申請(qǐng)開放、脫敏脫密審核、政府?dāng)?shù)據(jù)質(zhì)量，具體考核內(nèi)容有以下方面：

（一）主動(dòng)開放，考核制定政府?dāng)?shù)據(jù)開放計(jì)劃，主動(dòng)開放政府?dāng)?shù)據(jù)目錄和數(shù)據(jù)集等情況；

（二）依申請(qǐng)開放，考核依申請(qǐng)開放的時(shí)效性、回復(fù)率和合規(guī)性等情況；

（三）脫敏脫密審核，考核建立健全開放政府?dāng)?shù)據(jù)脫敏脫密審核機(jī)制的情況；

（四）政府?dāng)?shù)據(jù)質(zhì)量，考核開放政府?dāng)?shù)據(jù)的可用性、完整性、準(zhǔn)確性和政府?dāng)?shù)據(jù)格式等情況。

第十二條?政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放的考核分為日常考核和定期考核，定期考核以日?？己藶榛A(chǔ)。

日?？己酥攸c(diǎn)考核完成政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放日常工作任務(wù)、階段工作目標(biāo)情況。

定期考核采取年度考核的方式，在每年年末或者翌年年初進(jìn)行。

第十三條?考核結(jié)果按照年度考核指標(biāo)打分，評(píng)為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。

第三章 考核程序

第十四條?政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放考核工作按照規(guī)定的程序進(jìn)行，由大數(shù)據(jù)主管部門會(huì)同督辦督查主管部門負(fù)責(zé)組織相關(guān)工作的考核。

大數(shù)據(jù)主管部門可以委托具備相應(yīng)信息技術(shù)服務(wù)力量的第三方機(jī)構(gòu)或者以政府購(gòu)買服務(wù)等方式，對(duì)基礎(chǔ)保障、政府?dāng)?shù)據(jù)共享與開放等涉及技術(shù)指標(biāo)的考核內(nèi)容，在統(tǒng)一的評(píng)估指標(biāo)體系下開展第三方評(píng)估。

第十五條?年度考核按照下列程序進(jìn)行：

（一）由大數(shù)據(jù)主管部門制定年度考核工作方案，明確考核的步驟、方式和有關(guān)要求；

（二）行政機(jī)關(guān)按照考核方案向大數(shù)據(jù)主管部門報(bào)送工作總結(jié)，并準(zhǔn)備相關(guān)印證資料；

（三）行政機(jī)關(guān)可自行按照市人民政府大數(shù)據(jù)主管部門制定的政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作考核評(píng)分指標(biāo)進(jìn)行預(yù)測(cè)評(píng)打分，預(yù)測(cè)評(píng)分值的理由應(yīng)當(dāng)充分；

（四）大數(shù)據(jù)主管部門根據(jù)行政機(jī)關(guān)的總結(jié)和自我測(cè)評(píng)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，通過(guò)實(shí)施檢查和查證資料等方式，得出考核結(jié)果；

（五）考核結(jié)果由大數(shù)據(jù)主管部門以書面形式通知行政機(jī)關(guān)，并由相關(guān)行政機(jī)關(guān)簽署意見。

第十六條?行政機(jī)關(guān)對(duì)年度考核核定等次有異議的，可以按照規(guī)定向考核部門申請(qǐng)復(fù)核。

第四章 考核結(jié)果運(yùn)用

第十七條?政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作納入政府年度目標(biāo)績(jī)效考核，考核結(jié)果作為行政機(jī)關(guān)年終考核評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。

第十八條?政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作的考核結(jié)果，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公布，接受社會(huì)監(jiān)督。

第十九條?考核結(jié)果為合格的，涉及的行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)針對(duì)存在的問題和不足進(jìn)行自查并提出改進(jìn)措施，形成報(bào)告?zhèn)洳椤?/p>

第二十條?考核結(jié)果為不合格的，由大數(shù)據(jù)主管部門責(zé)令限期整改，逾期未整改的，報(bào)同人民政府督促整改。

第二十一條?行政機(jī)關(guān)因政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作成效突出，獲得國(guó)家、省、市表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，給予酌情加分。

第二十二條?對(duì)在考核過(guò)程中有徇私舞弊、弄虛作假等違法行為的，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

第二十三條?政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放相關(guān)工作的考核指標(biāo)由市人民政府大數(shù)據(jù)主管部門制定。

第五章 附則

第二十四條?本辦法自 2018 年9月1日起施行。