国产秋霞理论久久久电影-婷婷色九月综合激情丁香-欧美在线观看乱妇视频-精品国avA久久久久久久-国产乱码精品一区二区三区亚洲人-欧美熟妇一区二区三区蜜桃视频

國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)資委關(guān)于推進(jìn)國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組指導(dǎo)意見的通知 關(guān)于推進(jìn)國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組的指導(dǎo)意見(2007年3號(hào))

聯(lián)合創(chuàng)作 · 2007-01-01 00:03

國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)資委關(guān)于推進(jìn)
國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組指導(dǎo)意見的通知

                            國(guó)辦發(fā)〔2006〕97號(hào)  
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):
  國(guó)資委《關(guān)于推進(jìn)國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組的指導(dǎo)意見》已經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
                        國(guó)務(wù)院辦公廳         
                          二○○六年十二月五日   


關(guān)   進(jìn) 國(guó)    調(diào)  
國(guó)有企業(yè)重組的指導(dǎo)意見

國(guó) 資 委

  近年來,國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革取得重大突破,國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整取得重要進(jìn)展,國(guó)有企業(yè)改革不斷深化、經(jīng)濟(jì)效益顯著提高,對(duì)完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制、促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展,發(fā)揮了重要作用。但從整體上看,國(guó)有經(jīng)濟(jì)分布仍然過寬,產(chǎn)業(yè)布局和企業(yè)組織結(jié)構(gòu)不盡合理,一些企業(yè)主業(yè)不夠突出,核心競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)。實(shí)行國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組,完善國(guó)有資本有進(jìn)有退、合理流動(dòng)的機(jī)制,是經(jīng)濟(jì)體制改革的一項(xiàng)重大任務(wù)。為貫徹落實(shí)黨的十六屆三中、五中全會(huì)精神,根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于2005年深化經(jīng)濟(jì)體制改革的意見》(國(guó)發(fā)〔2005〕9號(hào)),現(xiàn)就國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組提出以下意見:
  一、國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組的基本原則和主要目標(biāo)
  (一)基本原則:一是堅(jiān)持公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度。毫不動(dòng)搖地鞏固和發(fā)展公有制經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)的控制力、影響力、帶動(dòng)力,發(fā)揮國(guó)有經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)作用。毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,鼓勵(lì)和支持個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)參與國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組。二是堅(jiān)持政府引導(dǎo)和市場(chǎng)調(diào)節(jié)相結(jié)合,充分發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的基礎(chǔ)性作用。三是堅(jiān)持加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管,嚴(yán)格產(chǎn)權(quán)交易和股權(quán)轉(zhuǎn)讓程序,促進(jìn)有序流動(dòng),防止國(guó)有資產(chǎn)流失,確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值。四是堅(jiān)持維護(hù)職工合法權(quán)益,保障職工對(duì)企業(yè)重組、改制等改革的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和有關(guān)事項(xiàng)的決定權(quán),充分調(diào)動(dòng)和保護(hù)廣大職工參與國(guó)有企業(yè)改革重組的積極性。五是堅(jiān)持加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌規(guī)劃,慎重決策,穩(wěn)妥推進(jìn),維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,確保企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。
 ?。ǘ┲饕繕?biāo):進(jìn)一步推進(jìn)國(guó)有資本向關(guān)系國(guó)家安全和國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域(以下簡(jiǎn)稱重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域)集中,加快形成一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知名品牌、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)企業(yè);加快國(guó)有大型企業(yè)股份制改革,完善公司法人治理結(jié)構(gòu),大力發(fā)展國(guó)有資本、集體資本和非公有資本等參股的混合所有制經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)投資主體多元化,使股份制成為公有制的主要實(shí)現(xiàn)形式;大多數(shù)國(guó)有中小企業(yè)放開搞活;到2008年,長(zhǎng)期積累的一批資不抵債、扭虧無望的國(guó)有企業(yè)政策性關(guān)閉破產(chǎn)任務(wù)基本完成;到2010年,國(guó)資委履行出資人職責(zé)的企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱中央企業(yè))調(diào)整和重組至80~100家。
  二、主要政策措施
 ?。ㄈ┩苿?dòng)國(guó)有資本向重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)控制力,發(fā)揮主導(dǎo)作用。重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域主要包括:涉及國(guó)家安全的行業(yè),重大基礎(chǔ)設(shè)施和重要礦產(chǎn)資源,提供重要公共產(chǎn)品和服務(wù)的行業(yè),以及支柱產(chǎn)業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中的重要骨干企業(yè)。有關(guān)部門要抓緊研究確定具體的行業(yè)和領(lǐng)域,出臺(tái)相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)目錄。鼓勵(lì)非公有制企業(yè)通過并購和控股、參股等多種形式,參與國(guó)有企業(yè)的改組改制改造。對(duì)需要由國(guó)有資本控股的企業(yè),要區(qū)別不同情況實(shí)行絕對(duì)控股和相對(duì)控股;對(duì)不屬于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的國(guó)有資本,按照有進(jìn)有退、合理流動(dòng)的原則,實(shí)行依法轉(zhuǎn)讓,防止國(guó)有資產(chǎn)流失。對(duì)國(guó)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓收益,應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行使用和管理。
 ?。ㄋ模┘涌靽?guó)有企業(yè)的股份制改革。除了涉及國(guó)家安全的企業(yè)、必須由國(guó)家壟斷經(jīng)營(yíng)的企業(yè)和專門從事國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的公司外,國(guó)有大型企業(yè)都要逐步改制成為多元股東的公司。對(duì)于因各種原因不能進(jìn)入股份制公司的存續(xù)企業(yè),要加大改革與重組的力度,改革重組工作可繼續(xù)由母公司負(fù)責(zé),也可交由國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理公司等其他國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)。
  (五)大力推進(jìn)改制上市,提高上市公司質(zhì)量。積極支持資產(chǎn)或主營(yíng)業(yè)務(wù)資產(chǎn)優(yōu)良的企業(yè)實(shí)現(xiàn)整體上市,鼓勵(lì)已經(jīng)上市的國(guó)有控股公司通過增資擴(kuò)股、收購資產(chǎn)等方式,把主營(yíng)業(yè)務(wù)資產(chǎn)全部注入上市公司。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院批轉(zhuǎn)證監(jiān)會(huì)關(guān)于提高上市公司質(zhì)量意見的通知》(國(guó)發(fā)〔2005〕34號(hào))要求,對(duì)上市公司控股股東以借款、提供擔(dān)保、代償債務(wù)、代墊款項(xiàng)等各種名目侵占上市公司資金的,有關(guān)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加大督促、協(xié)調(diào)力度,促使其按期全部?jī)斶€上市公司資金;對(duì)不能按期償還的,應(yīng)按照法律和相關(guān)規(guī)定,追究有關(guān)責(zé)任人的行政和法律責(zé)任。同時(shí),要建立長(zhǎng)效機(jī)制,嚴(yán)禁侵占上市公司資金。
 ?。┓e極鼓勵(lì)引入戰(zhàn)略投資者。引入戰(zhàn)略投資者要有利于增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,提高產(chǎn)品的檔次和水平,改善經(jīng)營(yíng)管理,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。引入境外戰(zhàn)略投資者,要以維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全、國(guó)防安全和產(chǎn)業(yè)安全為前提,防止產(chǎn)生壟斷,切實(shí)保護(hù)企業(yè)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和知名品牌,推動(dòng)企業(yè)開發(fā)新產(chǎn)品。
 ?。ㄆ撸┓砰_搞活國(guó)有中小企業(yè),建立劣勢(shì)企業(yè)退出市場(chǎng)的機(jī)制。采取改組、聯(lián)合、兼并、租賃、承包經(jīng)營(yíng)、合資、轉(zhuǎn)讓國(guó)有產(chǎn)權(quán)和股份制、股份合作制等多種形式,繼續(xù)放開搞活國(guó)有中小企業(yè)。對(duì)長(zhǎng)期虧損、資不抵債、不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的企業(yè)和資源枯竭的礦山實(shí)施依法破產(chǎn),對(duì)符合有關(guān)條件的嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定抓緊實(shí)施政策性關(guān)閉破產(chǎn)。
 ?。ò耍┘涌靽?guó)有大型企業(yè)的調(diào)整和重組,促進(jìn)企業(yè)資源優(yōu)化配置。依法推進(jìn)國(guó)有企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合要遵循市場(chǎng)規(guī)律,符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策,有利于資源優(yōu)化配置,提高企業(yè)的規(guī)模經(jīng)濟(jì)效應(yīng),形成合理的產(chǎn)業(yè)集中度,培育一批具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的特大型企業(yè)集團(tuán)。在嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)行業(yè)管理規(guī)定和市場(chǎng)規(guī)則的前提下,繼續(xù)推進(jìn)和完善電信、電力、民航等行業(yè)的改革重組。對(duì)不具備優(yōu)勢(shì)的國(guó)有企業(yè),應(yīng)采取多種方式,大力推動(dòng)其并入優(yōu)勢(shì)國(guó)有大企業(yè),以減少污染、節(jié)約資源、保障安全生產(chǎn)、提高效率。優(yōu)勢(shì)國(guó)有大企業(yè)要通過增加投資以及資產(chǎn)、業(yè)務(wù)整合等措施,充分發(fā)揮資產(chǎn)的整體效能,促進(jìn)重組后的企業(yè)加快發(fā)展。
 ?。ň牛┓e極推動(dòng)應(yīng)用技術(shù)研究院所(以下簡(jiǎn)稱研究院所)與相關(guān)生產(chǎn)企業(yè)(包括大型工程承包企業(yè))的重組。鼓勵(lì)研究院所與相關(guān)生產(chǎn)企業(yè)重組,實(shí)現(xiàn)研發(fā)與生產(chǎn)相互促進(jìn)、共同發(fā)展,提高企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力。積極探索研究院所與生產(chǎn)企業(yè)重組的有效途徑和形式,可以由一家生產(chǎn)企業(yè)與研究院所重組,也可以由多家生產(chǎn)企業(yè)共同參與研究院所股份制改革。對(duì)主要擔(dān)負(fù)基礎(chǔ)研究、行業(yè)產(chǎn)品和技術(shù)監(jiān)督檢測(cè)的研究院所,應(yīng)盡量由多家生產(chǎn)企業(yè)共同參與其股份制改革,并采取相應(yīng)措施,確保其正常運(yùn)行和發(fā)展。
 ?。ㄊ┘哟髮?duì)虧損企業(yè)國(guó)有資本的調(diào)整力度。對(duì)有望扭虧的國(guó)有企業(yè),要采取措施限期扭虧,對(duì)由于經(jīng)營(yíng)管理不善造成虧損的,要撤換負(fù)有責(zé)任的企業(yè)負(fù)責(zé)人。對(duì)不屬于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的虧損企業(yè),短期內(nèi)難以扭虧的,可以向各類投資主體轉(zhuǎn)讓,或與其他國(guó)有企業(yè)進(jìn)行重組。要依照有關(guān)政策,對(duì)重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域虧損嚴(yán)重的重要企業(yè),區(qū)別不同情況,采取多種方式和途徑,推動(dòng)其改革重組,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,并確保國(guó)有資本控股。
 ?。ㄊ唬﹪@突出主業(yè),積極推進(jìn)企業(yè)非主業(yè)資產(chǎn)重組。要通過多種途徑,使部分企業(yè)非主業(yè)資產(chǎn)向主業(yè)突出的企業(yè)集中,促進(jìn)企業(yè)之間非主業(yè)資產(chǎn)的合理流動(dòng)。對(duì)非主業(yè)資產(chǎn)的中小企業(yè),可采取多種形式放開搞活,符合主輔分離、輔業(yè)改制政策要求的,要加快主輔分離、輔業(yè)改制、分流安置富余人員的步伐。
 ?。ㄊ┘涌靽?guó)有大型企業(yè)內(nèi)部的重組。要簡(jiǎn)化企業(yè)組織機(jī)構(gòu),對(duì)層級(jí)過多的下屬企業(yè)進(jìn)行清理、整合,通過關(guān)閉、破產(chǎn)、撤銷、合并、取消企業(yè)法人資格等措施,原則上將管理層次控制在三級(jí)以內(nèi)。要完善大企業(yè)的母子公司體制,強(qiáng)化母公司在戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)作、結(jié)構(gòu)調(diào)整、財(cái)務(wù)控制、風(fēng)險(xiǎn)防范等方面的功能,通過對(duì)業(yè)務(wù)和資產(chǎn)的調(diào)整或重組,發(fā)揮企業(yè)整體優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)專業(yè)化和規(guī)?;?jīng)營(yíng)。
 ?。ㄊ┘涌旖?guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算制度。國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算要重點(diǎn)圍繞國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組的方向和目標(biāo),統(tǒng)籌使用好國(guó)有資本收益,保障和促進(jìn)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)進(jìn)步,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
 ?。ㄊ模┐龠M(jìn)中央企業(yè)和地方人民政府所出資企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱地方企業(yè))之間的重組。對(duì)不屬于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的中央企業(yè),下放地方管理有利于發(fā)揮地方優(yōu)勢(shì)、有利于與地方企業(yè)重組提高競(jìng)爭(zhēng)力的,在征得地方人民政府同意并報(bào)經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后,可以將其交由地方國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)或地方企業(yè)管理;地方企業(yè)并入中央企業(yè)有利于優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的,在征得地方人民政府同意后,可以將其并入中央企業(yè)。鼓勵(lì)中央企業(yè)和地方企業(yè)之間通過股權(quán)并購、股權(quán)置換、相互參股等方式進(jìn)行重組。在地方企業(yè)之間,也應(yīng)按此要求促進(jìn)重組。
  三、規(guī)范改制重組行為,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
 ?。ㄊ澹┻M(jìn)一步規(guī)范企業(yè)改制方案的審批工作。國(guó)有獨(dú)資企業(yè)引入非國(guó)有投資者的改制方案和國(guó)有控股企業(yè)改制為國(guó)有資本不控股或不參股企業(yè)的方案,必須按照《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作意見的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2003〕96號(hào))、《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)資委關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范國(guó)有企業(yè)改制工作實(shí)施意見的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2005〕60號(hào))以及企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格審批。企業(yè)改制涉及財(cái)政、勞動(dòng)保障等事項(xiàng)的,須報(bào)經(jīng)同級(jí)人民政府有關(guān)部門審核同意后,報(bào)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)審批;涉及政府公共管理審批事項(xiàng)的,依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),報(bào)政府有關(guān)部門審批。要充分發(fā)揮企業(yè)職工代表大會(huì)和工會(huì)的作用,國(guó)有獨(dú)資企業(yè)引入非國(guó)有投資者的改制方案和國(guó)有控股企業(yè)改制為國(guó)有資本不控股或不參股企業(yè)的方案,必須提交企業(yè)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議,充分聽取職工意見;職工安置方案須經(jīng)企業(yè)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議通過后方可實(shí)施改制。
 ?。ㄊ┩晟茋?guó)有及國(guó)有控股企業(yè)之間重組的審批程序。對(duì)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)之間的重組,國(guó)家已有規(guī)定的按規(guī)定程序?qū)徟?,未作?guī)定但因重組致使國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)所出資企業(yè)減少或者增加的,由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)本級(jí)人民政府審批,其余重組方案由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)審批。具體重組方案應(yīng)及時(shí)向職工代表大會(huì)通報(bào)。
 ?。ㄊ撸┻M(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。各地區(qū)、各有關(guān)部門要深入學(xué)習(xí)、全面理解、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革、調(diào)整國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)的精神,提高對(duì)國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組重要性、緊迫性、復(fù)雜性的認(rèn)識(shí)。國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)負(fù)責(zé)人要正確處理國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人之間的利益關(guān)系,服從國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組的大局,積極擁護(hù)、支持國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組。要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)規(guī)劃,對(duì)涉及國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)規(guī)劃的重大國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組事項(xiàng),國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)會(huì)同相關(guān)行業(yè)主管部門和有關(guān)地方政府共同研究決策。
 ?。ㄊ耍┣袑?shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。地方各級(jí)人民政府和國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)要高度重視推進(jìn)國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組工作,搞好調(diào)查研究和可行性分析,充分聽取各方面的意見,從本地區(qū)實(shí)際出發(fā),統(tǒng)籌規(guī)劃,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,積極穩(wěn)妥地推進(jìn),維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,確保企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。國(guó)資委和有關(guān)部門要加強(qiáng)調(diào)研、監(jiān)督和指導(dǎo),掌握各地工作動(dòng)態(tài),及時(shí)對(duì)國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組中的重大問題研究提出政策建議。國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)要充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用尤其是保證監(jiān)督、宣傳引導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)等作用,精心組織實(shí)施,深入細(xì)致地做好職工的思想政治工作,維護(hù)職工合法權(quán)益,確保國(guó)有資本調(diào)整和國(guó)有企業(yè)重組的順利進(jìn)行。

瀏覽 5
點(diǎn)贊
評(píng)論
收藏
分享

手機(jī)掃一掃分享

分享
舉報(bào)
評(píng)論
圖片
表情
推薦
點(diǎn)贊
評(píng)論
收藏
分享

手機(jī)掃一掃分享

分享
舉報(bào)

感谢您访问我们的网站,您可能还对以下资源感兴趣:

国产秋霞理论久久久电影-婷婷色九月综合激情丁香-欧美在线观看乱妇视频-精品国avA久久久久久久-国产乱码精品一区二区三区亚洲人-欧美熟妇一区二区三区蜜桃视频 久久国产香蕉| 婷婷久久综合| 中文字幕日韩人妻| 国产三级毛片| 国产三级| 四川少妇搡bbbb搡bbbb| 正在播放ADN156松下纱荣子| 国产绿奴09-01| 欧美男女日逼视频| 97无码人妻一区二区三区| 天天撸天天色| 亚洲日本中文字幕在线| 9一区二区三区| 天天干天天日天天干天天日| 国产精品成人在线视频| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片男男视频 精品无码一区二区三区蜜桃李宗瑞 | 伦理无码| 2017天天干天天射| 无码综合| 国产又爽又黄视频在线看| 无码一区二区高清| 欧美日韩成人一区二区三区 | 制服丝袜一区| 欧美性猛交XXXXⅩXX| 特级欧美AAAAAA| 成人欧美在线观看| AV不卡在线| 无码国产视频| 小黄片免费| 69成人精品国产| 99中文字幕| 思思热在线| 日本成人视频在线免费播放| 国产欧美一区二区三区国产幕精品| 免费观看久久久| 99久久婷婷国产综合精品青牛牛 | 黑人大荫蒂女同互磨| 日皮视频免费看| 黄色片a| 九九九国产| 五月丁香成人电影| 国产精品久久久久精| 亚洲无码系列| 久久久福利| 中文字幕亚洲视频| 日韩三级在线观看| 波多野结衣在线观看一区二区| 国产女人十八水真多| 久久99高清| 老司机视频在线视频18| 免费av大全| 玖玖爱av| 开心激情网五月天| 中文字幕在线观看一区| 欧美操逼小视频| 在线观看av网站| 秋霞福利| 亚洲欧美激情视频| 国产成人无码精品一区秘二区| 亚洲精品一区二区三| 蜜臀av在线| 中文字幕成人网站中文字幕| 久久久久久无码| 91亚洲成人| 99导航| 骚妇大战黑人15P| 成人A片在线观看| 亚洲性爱手机版| 豆花视频在线看| 伊人88| 五月婷婷中文字幕| 91大神在线免费观看| 精品一区二区三区在线观看| 精品无码一区二区三区爱与| 亚洲中文字幕第一| 啪啪网站免费观看| 中文字幕乱视频| 暗呦罗莉精品一区二区| 91AV免费在线观看| 亚洲成人av| 2024国产精品| 亚洲中文字幕视频在线观看| 欧美熟女一区| 成人国产精品在线看| AⅤ中文字幕在线免费观看| 亚洲精品suv视频| 97超碰人人| 国产美女自拍| 国产在线观看黄色| h在线观看h| 久草网视频| 99热中文| 好逼天天操| 国产视频二区| 日韩二| 骚虎av| 国产非洲欧美在线| 激情人妻AV| 俺来也俺去也www色| 亚洲无码婷婷| 亚洲A√| 91理论片| 亚洲精品播放| 美女视频黄a视频全免费不卡 | 超级人人操| AAA片网站| 日本黄色电影在线| 亚洲视频无码| 日本久热| 麻豆AV在线| 91ThePorn国产| 日韩人妻AV| 欧美成人小视频| 欧洲AV片| 国产乱妇乱子伦视频免费观看让女人| 成人毛片在线播放免费| av中文无码| 欧美sese| 中文字幕高清视频| 欧美色色色色色| 午夜福利高清在线观看| 99re99热| 久久无码高清视频| 成人毛片一区二区三区| 7777影视电视剧在线观看官网 | 免费中文字幕AV| 91在线观看| 亚洲免费AV在线| 91成人精品视频| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 福利视频亚洲| 无码三级午夜久久人妻| 久久久久久成人电影| 中文字幕免费中文| 成人免费看片| www.seses| 岛国无码破解AV在线播放| 成人免费毛片片v| 男女日皮的视频| 米奇7777狠狠狠狠| 黄A网站| 91老熟女| 狠狠插狠狠操| 爆操表妹| 日韩在线播放视频| 中文字幕无码乱伦| 久久99精品久久久水蜜桃| 高清色视频| 伊人狠狠蜜桃亚洲综合| 久艹在线观看视频| 久久午夜无码鲁丝片午夜精| 一牛影视精品av| 91热在线| 在线观看黄色小电影| 无码福利电影| 亚洲黄色在线播放| 午夜激情视频在线观看| 天堂在线9| 婷婷五月天青草| 国产日韩在线观看视频| 热久久最新| 91欧美视频| 色v在线| 亚洲中文字幕网| 波多野吉衣av| 福利导航网| 国产女人与禽zOz0性| 亚洲狼友| 日韩无码精品一区二区三区| 91大神久久| 黄色网页在线免费观看| 欧美精品在线免费观看| 黄色亚洲视频| 日韩日韩日韩日韩日韩| 7799精品视频| 亚洲精品中文字幕成人片| 综合五月婷婷| 天天舔天天日| 中文人妻无码| 女人18特级毛片。| 欧美群交在线观看| 青草久久网| 影音先锋成人在线| 巨爆乳肉感一区二区三区| 欧美成人精品A片免费一区99 | 日韩午夜av| 伊人在线综合| 免费操逼| 日韩va中文字幕无码免费| 毛片A片免费看| 殴美亚洲一流| 亚洲久久久久久| 伊人伊人网| 九九久久影院| 一区高清无码| 成人AV一区二区三区| 麻豆传媒av| 精品无码免费| 久久一区二区三区四区五区| 亚洲午夜成人精品一区二区| 成人黄色大香蕉| 成人操B| 免费国产成人看片在线| 午夜老司机福利| 伊人网大香蕉| 蜜桃91精品秘成人取精库| 国产农村妇女精品一二区| 超碰97在线精品国产| 天天综合字幕一区二区| 日韩免费在线视频| 色婷五月天| 国产亚洲成人综合| 亚洲va在线∨a天堂va欧美va | 黄网站免费在线观看| 中文无码在线观看中文字幕av中文| 日日干天天日| 免费成人黄视频| 婷婷操| 91男女| 91视频在线免费观看app| 91国产爽黄在线相亲| 久久国产黄色视频| 无码av一区二区| 免费av播放| 91丨九色丨熟女老版| 白浆在线| 激情视频在线免费观看| 国产黄网站| 日本中文不卡| 女人卖婬视频播放| 国产成人AⅤ| 亚洲黄色视频在线| 午夜福利AV在线| 日韩一区二区三区四区久久久精品有吗 | 黑人vs亚洲人在线播放| 国产黄色视频在线| 99久久婷婷国产综合精品hsex,亚 91小宝寻花一区二区三区三级 | 污片网站| 日韩视频――中文字幕| 成人黄色小电影| 久久人人操人人| 性爱av在线观看| 日韩AV一区二区在线观看| 在线观看毛片网站| 欧美打炮网| 成人三级片在线观看| 丁香五月欧美| 日本一区二区在线| 高清无码视频免费观看| 天天av天天av天天爽| 淫香淫色综合网| 欧美香蕉| 美女黄色视频网站| 性猛交AAAA片免费看蜜桃视频| 日韩高清无码毛片| 日本成人电影一区二区三区| 99国产精品久久久久久久成人 | 东京热一级片| 欧美性爱免费在线视频| 久久久久久无码精品亚洲日韩麻豆| 三级高清无码视频| 搞搞网日本9| 无套免费视频欧美| 伊人久久福利视频| 婷婷久久久| 91超碰在线免费观看| 国产一级二级在线观看| 一级A片亲子乱中文| 国产天堂在线观看| 西西444WWW无码视频软件功能介绍 | 四川少妇搡bbw搡bbbb| 国产精品在线看| 欧美日韩人妻高清中文| 在线视频三区| 波多野结衣网| 伊人色女操穴综合网| 伊人大香蕉综合| 都市激情亚洲| 亚洲无码专区在线观看| 国产在线视频一区二区| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片小说免费 色综合久久久无码中文字幕999 | 亚洲熟妇在线观看一区二区 | 色情欧美一级A片| 天天插天天插| 大香蕉操逼| 中文字幕第五页| 日逼无码| 骚逼影院| 成人小说视频在线社区| 影音先锋中文字幕资源| 国产激情都市一区二区三区欧美 | 2025最新国产成人精品| 伊人伊人网| 人妻18无码人伦一区二区三区精品| 国产精品无码不卡| 99热只有精| 在线观看无码高清视频| 亚洲69v久久久无码精品| 黄色av网| 久久精品三级视频| 中文字幕在线播放AV| 插插插插网| 国产成人在线播放| 日本无码一区二区三三| 北条麻妃无码在线| 国产欧美二区综合中文字幕精品一| 久久露脸国语精品国产91| 免费在线观看黄色网址| 日本免费黄色小视频| 日韩中字幕无码| 国产精品av在线播放| 一道本无码在线播放| 国产精品98| 蜜桃91精品秘成人取精库| 欧美成人A| 中文字幕在线观看AV| 日逼综合| 亚洲另类天堂| 秋霞午夜视频| 欧美熟妇精品一级A片视色| 国产精品女| 色综合久久88色综合天天99| 欧美三级在线视频| 久久久久国产| 午夜亚洲福利视频| 狼友免费视频| 96久久| BBB搡BBB搡BBB搡BBB| 人妻成人网| 少妇毛片| 国产无码一区二区三区| 欧美性猛交一区二区三区| 国产性综合| 在线观看操逼| 久久久久久免费毛片精品| 亚洲人体视频| 成人精品影视| 五月天青青草超碰免费公开在线观看 | 国产无套进入免费| 狠狠操狠狠撸| 爽好紧别夹喷水无码| 日韩资源网| 男女91视频| 草草浮力院| 亚洲天堂色| 国产小视频在线| 欧美日韩A片欧美日| 久久国产香蕉| 中文字幕熟女| AAA免费视频| 狠狠爱一区| 久久无码影院| 极品久久久久| 亚洲天堂在线看| 国产口爆在线| 日韩中文字幕av| 亚洲色色视频| 日韩精品视频免费| 99久久影院| 欧美另类激情| 骚妇p| 久久久老熟女一区二区三区91 | 97自拍| 婷婷久久五月天| 西西444WWW无码大胆在线观看| 九九亚洲精品| 天堂成人在线| www伦理片-韩国三级三级三级a三级-成人AV| 夜夜网站| 91无码人妻精品1国产四虎| 色综合一区二区三区| 中文字幕首页| 久久大香蕉网| 俺来也俺也去| jizz日本护士| 二区三区免费视频| 高清一区二区三区| 中文无码毛片| 一区二区三区四区在线看| 免费观看av| 狠狠躁日日躁夜夜躁A片视频| 黄av在线| 91最新网址| 久久久97精品久久| 中文字幕乱码中文乱码91| 天天舔天天日| 99久久免费网| 爱搞搞搞搞| 一级A片一毛片大全| 青青草手机视频在线| 免费色色| av黄色在线| 亚洲国产女人| 亚洲熟女av中文字幕| 国产又爽又黄免费视频网站| 91欧美亚洲| 日本黄色免费| 福利视频中文字幕| 免费无码在线播放| 黄色视频免费在线观看| 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 亚洲人妻少妇| 激情青青草| 午夜成人精品| 日韩精品| 人人澡超碰碰| 专业操美女视频网站| 青青免费在线视频| 成人在线视频网站| 老妇槡BBBB| H片在线免费观看| 精品无码AV一区二区三区| 人妻少妇无码精品| 国产寡妇亲子伦一区二区三区四区| 色婷婷一区二区三区久久午夜| 伊人三级| 综合在线视频| 吴梦梦一区二区在线观看| 婷婷成人综合| 国产精品久久久久久久久A| 日韩91在线| 日韩TV| 黄色成人视频免费看| 色婷婷基地| 亚洲第一色| 九九九免费视频| 九色麻豆| 日韩三级| 中文在线观看免费视频| 内射网站| 青草视频在线免费观看| 亚洲91无码精品一区在线播放| 天天干天天色天天日| 最新中文字幕无码| 99热中文| 大香蕉电影网站| 婷婷丁香五月激情| 亚洲在线观看免费| 蜜臀在线视频| 欧美日韩亚洲中文字幕| 久久青留社区金玉| 91在线无码精品秘入口三人| 亚洲一区视频在线| 国产偷拍网站| 无码视频免费播放| 口爆吞精在线观看| 国产精品AV一区| 黄片视频在线免费观看| 操逼黄视频| 国产三级在线播放| av资源观看| 日韩A片| 欧美成人免费A级在线观看| 9991区二区三区四区| 久久久久久久网站| 黄色视频在线观看亚洲一区二区三区免费 | 人人插人人射| 中文字幕在线看成人电影| 国产黄色视频在线免费看| 日韩精品一区二区三| 一级黄色免费片| 91在线无码精品秘国产三年| 国产一级A| 性满足BBwBBWBBw| 亚洲AV无码一区| 五月婷婷视频在线观看| 加勒比无码在线| 围内精品久久久久久久久久‘变脸| 免费无码在线观看| 特级西西人体444www高清大胆| 天天久久| 黑人巨大翔田千里AⅤ| 五月丁香欧美性爱| 国产成人在线免费| 成人高清在线| 麻豆91在线| 91在线无码精品在线看| 人人摸人人搞| 夜夜爽妓女77777毛片A片| 色福利网| 人人妻人人爽人人澡人人精品| 久久av一区| 无码乱伦视频| 翔田千里无码一区| 97人人操| 丁香五月婷婷在线| 免费视频一二区| 免费小视频| 欧美老妇操逼视频| 夜夜网站| 黄色网址在线免费观看| 色色婷婷五月| 综合偷拍| 久久情| 亚洲无码在线精品| 亚洲精品视频在线播放| 中文人妻av| 国产免费一区二区| 久久夜色精品国产噜噜亚洲AV| 午夜AV福利影院| 久久久久久久久久久国产| 精品国产AV鲁一鲁一区| 成人在线视频观看| 热久久免费| 亚洲AV秘无码不卡在线观看| 青娱乐国产精品| 人妻无码精品| 亚洲成人性爱网站| 高清不卡一区二区| 日韩免费视频| 亚洲精品中文字幕成人片| 精品乱子伦一区二区在线播放| 午夜一级性爱片| 一级婬片A片AAAA毛片A级| 国产精品国三级国产a11| 伊人黄色视频| 国产午夜成人视频| 欧美日韩中文字幕无码| A免费视频| 亚洲综合中文字幕在线| 激情五月毛片| www.99| 91香蕉国产在线观看软件| 日韩色情网| 青青草黄色片| 在线观看黄色视频网站| 无码高清免费| 天天想夜夜操| 青青色综合| 国产成人自拍视频在线| 日韩欧美中文| 中文毛片| 五月婷久久| 亚洲不卡中文字幕| 国产九九热| 黄色三极片| 人人草人人搞| 欧美日逼超碰| 草逼com| 97成人在线| 成人看片| 秋霞午夜福利影院| 悠悠无码一区日韩妇女| 99久久久久久| 美女天天肏| 操逼中文字幕| 无码人妻在线播放| 另类老妇奶性生BBwBBw偷拍 | 北条麻妃99精品青青久久| 苍井空在线播放| 欧美男女日逼视频| 日韩A片在线观看| 成人无码一区二区三区| 欧美在线免费视频| 超碰极品| 日韩性爱在线视频| 日韩成人AV毛片| 青青操天天干| 久久911| 国产香蕉视屏| 国产成人av| 午夜性视频| 中文字幕欧美视频| 一级a免一级a做免费线看内祥| 大香蕉com| 日韩欧美在线免费| 青娱乐亚洲视频在线| 亚洲护士无码| 中文字幕日本欧美| 影音先锋人妻限定| 九九色综合| jizz亚洲| 91视频导航| 成人做爰A片一区二区| 尤物视频网址| 一夲道无码专区av无码A片| 99热国产在线| 国产熟女乱伦| 懂色AV| 亚洲aaa| 无码高清在线| 大乳奶一级婬片A片| 中文字幕h| 久久思思热| 亚洲人成色777777无码| 五月丁香六月婷婷综合| 操操AV| 翔田千里50岁无码| 北条麻纪无码视频| 日韩A片免费看| 黄色视频在线观| 91小视频在线| 欧美另类色| 九九精品视频在线观看| 黄色a级片| 一区二区三区www污污污网站| 国产在线播放av| 亚洲播播在线视频| 中文资源在线√8| 操逼爆奶网站| 国产成人精品久久二区二区91 | 99在线观看| 中国老太卖婬HD播放| 日韩无码一区二区三区| 一区二区三区国产视频| AV天堂手机| 99国产精品| 国产激情欧洲在线观看一区二区三区| 精品國產一區二區三區久久蜜月| 91丨九色丨熟女老版| 亚洲无遮挡| 黑人精品XXX一区一二区| 无码三级av| 神马午夜精品91| 94久久| 成年人黄色电影| 日本激情视频| 国产欧美自拍| 亚洲一区视频| 色999在线播放视频| 激情无码五月天| 男人操女人视频网站| 麻豆一级| 暖暖高清无码| 大地资源38页| 亚洲区成人777777精品| 影音先锋资源站| 亚洲三级视频在线观看| 臭小子啊轻点灬太粗太长了的视频| 国产精品成人AV在线| 成人黄色A片| 伊人在线观看视频| 六月婷婷深爱| 国产精品欧美综合亚洲| 国产一级性爱| 中文字幕高清无码在线| 精品在线第一页| 91亚洲电影| 久草超碰| 五月天在线电影| sm国产在线调教视频| 日日艹夜夜艹| 亚洲无码不卡视频| 国产乱码一区二区三区四区在线 | 成人免费毛片AAAAAA片| 色玉米地熟妇| 日韩无码第四页| 国产精品码ls字幕影视| 久久久久久久久久8888| 91在线网站| 国产在线观看免费成人视频| 成人黄片在线免费观看| 最近中文字幕无码| 一级黄色录像带| 97福利在线| 丁香五月中文字幕| 肏逼网站在线观看| 特级西西444www大胆高清图片| 日美女网站| 黄色视频在线观看国产| 亚洲第一黄色| 日韩午夜无码| 91福利视频在线观看| 婷婷视频在线| 秋霞二区| 人人弄| 99热3| 国产成人AV在线| 欧美综合亚洲图片综合区| 亚洲日逼网站| 久草视频网| 91精品人妻一区二区三区蜜桃| 亚洲一区色| 3D动漫精品啪啪一区二区竹笋 | 大地资源第三页在线观看免费播放最新 | 日韩人妻精品中文字幕专区不卡 | 免费观看黄色片| 97人人艹| 俺来也俺去www色情网| 久操视频在线观看免费| 强伦轩一区二区三区四区播放方式| 乱伦91视频| 亚洲激情图| 偷拍一区| 不卡无码免费视频| 日韩大片在线观看| 免费观看毛片| 精品久久久无码| 国产乱色精品成人免费视频| 999大香蕉| 欧美黄色A片| 日韩精品一区二区三区在线观看免费 | 亚洲色在线视频| 免费久草视频| 国产精品久久久精品| 久久精品片| 影音先锋av在线资源| 中文字幕一区二区久久人妻| 日韩欧美国产黄色电影| 欧美操逼操| 欧美疯狂做受XXXXX高潮| 2019中文字幕在线免费观看| 日本黄色a片| 精品视频免费观看| 日韩23岁观看| 色综合999| 91精品电影18| 日本A一级片| 欧美一区二区三曲的| 久久黄色网络| 黑人亚洲娇小videos∞| 东京热这里只有精品| 最新中文字幕AV| 91在线无码精品秘国产-百度| 人人看人人干| 黄色A片免费| 久久一道本| 四虎亚洲无码| 肏屄在线视频| 国产精品免费人成网站酒店| 777视频在线观看| MAD033_后宫秘密陶子.| 三级片网站在线观看| 欧美老妇另类老屁XXX| 亚洲国产视频一区| 亚洲一级黄色视频| 91在线91| 欧美性BBB槡BBB槡BBB| 中文字幕av在线观看| 久久久激情| 国产一级无码| 亚洲午夜激情电影| 色婷婷狠狠| 91人妻无码精品| 成人视频你懂的| 蜜臀久久99精品久久久晴天影视| 欧美在线亚洲| 人人爽人人干| 国产成人免费观看视频| 中文字幕高清在线| 小黄片在线免费观看| 四虎黄色片| 丁香五月天婷婷久久| 久久黄色小视频| 亚洲三级网站在线观看| 无码国产高清| 成人三级黄色| 免费国产三级片| 日韩美女免费性爱视频| 欧美日P| 欧美日韩性爰视频| 成人网站无码| 污网站免费在线观看| 色婷婷色婷婷| AV在线免费播放| 成人图片小说| 水果派成人播放无码| 18禁黄色免费网站| 久久久久久一区| 麻豆mdapp01.tⅴ| 亚洲一级一级黄色| 99在线视频观看| 国产日产亚洲精品| 内射无码专区久久亚洲| 豆花视频在线免费观看| 免费操逼网站| 亚洲视频免费在线播放| 精品女同一区二区三区四区外站在线| 国产理论电影| 色哟哟一中文字慕| 台湾省成人网站| 日韩一区二区免费视频| 亚洲成人高清在线| 内射在线播放| 黄色毛片一级| 午夜精品一区二区三区在线成人| 欧美性爱中文字幕| 先锋影音资源AV| 看毛片视频| 中文日韩欧美| 97伊人超碰| 午夜精品视频| 久操福利| 国产视频无码在线| 伊人黄片| 夜夜撸网站| 五月丁香六月激情综合| 久久日av| 亚洲免费专区| 色天堂在线观看视频| 欧美日韩精品一区二区三区| 爱爱黄色视频| 亚洲男人的天堂av| 久久人人网| 伊人9999| 国产精品国产精品国产专区不52| 色淫视频| 天天操网站| 蜜桃av秘无码一区三| 国产一区二区波多野结衣| 亚洲第一中文字幕网| 中文字幕视频在线播放| 99热免费精品| 无码人妻91| 四虎网站| 日批视频在线观看| 一区二区三区无码精品| 99久久久国产精品免费蜜臀| 天天干天天爽| 爱爱爱免费视频| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲日韩成人AV| 无限高潮| 无码福利| 亚洲高清无码视频在线| 黄色av免费在线| A级视频网| 天天干天天做| 亚洲色情在线| 一道本无码在线观看| 欧美无遮挡| 天堂亚洲AV无码精品成人| 国产精品偷拍| 一区二区三区久久久久| 狠狠躁夜夜躁人人爽视频| 亚洲视频区| 丁香五月AV| 亚洲一区二区在线视频| 免费作爱视频| 高清无码一区二区在线| 黄色大片AV| 天天干,夜夜操| 一级a一级a爱片免费免免高潮| 天天撸在线| 久久久精品在线| 丰满人妻一区二区三区Av猛交 | 国产娇小13videos糟蹋| 艹美女视频| 婷婷五月18永久免费视频| 懂色中国闺密偷情懂色AV| 污视频在线免费观看| 亚洲中文字幕网站| 国产区一区| 精品丰满人妻一区二区三区免费观| 91久久久久久久久久久| 亚洲黄色电影在线观看| 18禁一区二区三区| 久久99人妻无码精品一区| 人人色在线观看| 大香蕉青青| 亚洲天堂AV2025| 免费的黄色录像| 国产精品一级| 淫揉BBB揉揉揉BBBBB| 日韩成人无码专区| 久久99国产乱子伦...| 无码一区二区高清| 北京熟妇搡BBBB搡BBBB电影| 在线观看无码AV| 懂色成人视频在线观看| 日韩精品在线免费观看| 18禁www| 婷婷五月天亚洲| 亚洲网站视频| 国产熟妇毛多久久久久一区| 欧美人妻中文字幕| ww毛片| 人人操超碰在线观看| 日本欧美中文字幕| 按摩性高湖婬AAA片A片中国 | 51午夜| 人妻人人操人人爽| 三级视频网| 日韩欧美123| 日日干日日干| 国产视频1区| 艹逼视频在线观看| 日中文字幕| 91AV一区二区| 国色天香网站| 呦小性Free小U女HD| 国精品无码A区一区二区| 色99在线| 人人操97| 综综综综合网| 国产精品嫩草久久久久yw193| 久热中文在线观看精品视频 | 91艹逼| 成人性爱视频网站| 探花在线综合| 国产无遮挡又黄又爽又色| 俺去也www俺去也com| 神马午夜精品91| 亚洲有码中文字幕| 老太婆擦BBBB撩BBBB| 99re66| 国产精品久久久久久无码人妻| 国产精品国产三级国产专区53| 黄色视频a| 91精品人妻少妇无码影院|