“你不能改變任何一個社會，除非你對它負責，除非你認為自己屬于它，并有責任改變它。” ——亞裔社群活動家Grace Lee Boggs

作者 | 硅兔賽跑

編輯 | Amanda

最近全美發(fā)生了一系列針對亞裔的歧視和暴力事件，令我們痛心疾首。

亞特蘭大槍擊案造成8人死亡，其中6人是亞裔女性；舊金山街頭75歲華人婦女被襲；俄亥俄州的亞裔民選官員Lee Wong在最近的一次公開會議上掀開自己的傷疤...

憤怒，絕望，無助，許多人公開表達了這些情緒。

反亞裔仇恨組織AAPI里來自Google、Walmart、YouTube、Zoom、NBA、Levi's、Disney甚至必勝客等知名企業(yè)的亞裔商業(yè)領袖們簽署了一封名為《Enough.》的聯名信，這封聯名信本周三在《華爾街日報》上以整版的形式刊登。

以下是文章原文翻譯：

夠了。

一封來自亞裔美國商界領袖的公開信

我們，美國的亞裔商業(yè)領袖們，感到疲倦、憤怒和恐懼——這不是第一次了。我們厭倦了被視為不如美國人，厭倦了現在的每一天都受到騷擾，厭倦了讀到我們社群里的成員受到人身攻擊——僅僅是因為他們是亞洲人。我們擔心親人的安全。讓我們感到憤怒的是，我們的家庭不得不搬離居住了幾十年的社區(qū)，因為那里可能不安全。

為了這個我們出生或移民的國家，我們付出了很多。我們的社群里有收銀員，老師，廚師，醫(yī)生，干洗店員工，你的同事，鄰居和朋友。我們給人剪指甲，我們也為人寫代碼，我們一起向火星發(fā)射了探測器，我們中的許多人為成千上萬的美國人創(chuàng)造了就業(yè)機會。我們選擇讓美國成為我們的家園，我們每天都在努力讓美國變得更好——就像你們一樣。

我們在生活的國家，不應該置身在恐懼中。這種尖刻的言辭讓亞洲人成了眾矢之的?！爸袊《尽薄ⅰ癒ung Flu”，這些修辭是對仇恨的公開邀請。其結果是在過去一年中，針對亞裔美國人社區(qū)的仇恨犯罪報告上升了150%，尤其是針對亞裔婦女的仇恨犯罪。

我們請求你們支持結束針對亞裔美國人的暴力。我們不想再害怕被人從背后捅死，被人致命地擊倒在地，被人潑硫酸，或者像亞特蘭大那些母親和老婆婆們那樣被槍殺。我們再也不想看到那些傷痕累累的亞洲人通過GoFundMe鏈接尋求支持的照片了。至關重要的是我們還必須承認，我們正在經歷的暴力已經成為黑人、拉丁裔、土著和LGBTQ（女同性戀、男同性戀、雙性戀、變性人及酷兒）群體的日常寫照。

我們群體里的亞裔美國商界領袖致力于為改變而奮斗。如果我們要消除幾代人系統(tǒng)性的偏見和種族主義，就需要全國上下的覺醒和對話，需要每個社區(qū)的領導人都要參與進來。我們是商業(yè)領袖，我們的幫助可以改變這一切的發(fā)生。

今天，我們承諾：

為了打擊針對亞洲人的暴力，我們將在未來一年共同投入1000萬美元。通過我們的合作伙伴亞太基金（the Asian Pacific Fund），來支持以下及其他以社區(qū)為基礎的服務機構。

StopAAPIHate允許受害者報告和記錄仇恨事件，這是至關重要的，因為對亞洲人的仇恨犯罪歷來被低估。

AAPI Women Lead和NAPAWF認識到為亞裔美國人爭取正義的斗爭是交叉性的，因此特別為保護和支持亞裔美國婦女作出支持。

亞裔美國人進階司法，為那些受到仇恨犯罪影響的人辯護，并確保他們有合適的法律代表。他們的工作激勵著亞裔美國人，為所有人創(chuàng)造了一個更加公正的美國。

亞裔美國人研究協(xié)會，就亞裔種族主義的形成原因和解決辦法進行研究和教育。

為了支持亞裔員工，我們致力于創(chuàng)建和資助AAPI員工資源小組，以確保亞裔員工，特別是遭受騷擾的女性們，能有一個安全的空間講述自己的故事，獲得支持和舉報歧視，而不必擔心遭到報復。

為了確保代表性，我們承諾報告所有群體的多樣性，并將亞裔美國人重新定義為一個值得在本組織各級都具有代表的群體。

正如亞裔社區(qū)活動家Grace Lee Boggs所說：“你不能改變任何一個社會，除非你對它負責，除非你認為自己屬于它，并有責任改變它。”

我們請求你們的加入，與我們一起，結束對亞裔群體和所有邊緣化社區(qū)的歧視和暴力。

以下是部分已經簽署了聯名信的亞裔商業(yè)領袖名單，還有更多的人正在加入進來。

點擊文末“閱讀原文”查看英文原文并加入這場運動，一起為亞裔群體發(fā)聲！

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